Rekruter w branży e-commerce ze znajomością języka angielskiego w A-Play

Desire Deluxe to międzynarodowa marka dziecięca, która od ponad 10 lat i USA tworzy konstrukcje magnetyczne i zabawki, które zachwycają dzieci w Wielkiej Brytanii, UE.

Posiadamy własną produkcję i budujemy firmę nowej generacji: szybką, cyfrową, estetyczną.

Kluczowe fakty o firmie:

• Ponad 10 lat na rynku produkty dla dzieci;
• Główna marka znajduje się w TOP 10 na Amazon UK w swojej kategorii;
• Sprzedaż bezpośrednia za pośrednictwem Amazon, TikTok, Shopify, Etsy i innych platform handlowych;
• Zespół w różnych krajach,biuro w Wielkiej Brytanii;
• Unikalny, autorski produkt własnej produkcji.

Co oferujemy:

• 800-1 200 $ - stałe w zależności od doświadczenia + premia za każde zamknięte wakat, średnie wynagrodzenie przy realizacji planu to 1200-1500 $;
• Praca zdalna - praca z dowolnego miejsca na świecie bez konieczności bycia przywiązanym do biura; Wsparcie bezpośrednio od właściciela firmy - zawsze pracujesz z oryginalnym źródłem zadań i informacji zwrotnej;
• Możliwość wpływu na markę światowej klasy - budujesz zespół, który będzie skalował biznes w USA, UE, Wielkiej Brytanii;
• Fajne oferty pracy i skupienie się na specjaliści e-commerce — menedżerowie TikTok, operatorzy Amazon, marketerzy cyfrowi, projektanci;
• Jasne KPI i jasna motywacja — premia za wynik (5-10% stałej stawki za kluczowy wakat);
• Narzędzia — LinkedIn, Telegram, Workable, Notion, Google Workspace;
• Grafik bez nadgodzin — standardowy 8-godzinny dzień pracy, odpowiednie zarządzanie czasem;
• Środowisko na żywo — pozytywne nastawienie, szybkość, profesjonalizm;
• Możliwość kierowania zespołem HR — w przypadku rozwoju obciążenie;
• Bezpośrednie włączenie w budowę funkcji HR od podstaw — od systemu adaptacji po markę HR.

Bez czego nie będziemy rozpatrywać kandydata:

• Doświadczenie w rekrutacji od 3 lat;
• Doświadczenie w selekcji specjalistów e-commerce lub digital (Amazon, TikTok, Shopify itp.);
• język angielski nie niższy niż B2 - do korespondencji, rozmów telefonicznych i rozmów kwalifikacyjnych z międzynarodowymi odbiorców.

Twoje obszary odpowiedzialności:

• Pełny cykl rekrutacji — z opisów stanowiskdo oferty;
• Zamknięcie wakatów w obszarze digital/e-commerce — TikTok, Amazon, design, marketing;
• Adaptacja, rezerwa kadrowa;
• Przygotowanie raportowania — skuteczność, efektywność, plany;
• Komunikacja z liderami liniowymi i właścicielami - aby zsynchronizować cele biznesowe i skład zespołu.

Wyślij CV!