Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Rekruter w Ocean Media Plus

Opublikowano ponad 30 dni temu

3 wyświetlenia

Ocean Media Plus

Ocean Media Plus

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Ocean Media Plus to dom sprzedaży zajmujący się bezpośrednią reklamą telewizyjną. Tworzymy skuteczne i innowacyjne rozwiązania dla naszych klientów, przyspieszamy rozwój marek i biznesów, wykorzystując potężne narzędzie o wielomilionowym zasięgu – reklamę telewizyjną. Rozwijamy biznes naszych klientów i dbamy o wyniki naszych partnerów, bo to jest część naszego sukcesu. Jesteśmy mediami, które inspirują. Obecnie do naszego zespołu poszukujemy energicznego Rekrutera, który odnajdzie i przekształc
Ocean Media Plus to dom sprzedaży zajmujący się bezpośrednią reklamą telewizyjną. Tworzymy skuteczne i innowacyjne rozwiązania dla naszych klientów, przyspieszamy rozwój marek i biznesów, wykorzystując potężne narzędzie o wielomilionowym zasięgu – reklamę telewizyjną. Rozwijamy biznes naszych klientów i dbamy o wyniki naszych partnerów, bo to jest część naszego sukcesu. Jesteśmy mediami, które inspirują. Obecnie do naszego zespołu poszukujemy energicznego Rekrutera, który odnajdzie i przekształci utalentowanych i doświadczonych kandydatów w lojalnych pracowników Firmy. Sprawdźmy najpierw, czy byłbyś zainteresowany „domknięciem” funkcjonalności naszego rekrutera, co obejmuje: Selekcję profili i życiorysów, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, przekazywanie informacji zwrotnej wszystkim kandydatom. Tworzenie i wysyłanie ofert pracy. Produktywna i proaktywna współpraca z managerami i managerami w celu identyfikacji potrzeb i znalezienia rozwiązań. i wewnętrznej rezerwy kadrowej Analiza rynku pracy i wynagrodzeń Organizacja i udział w działaniach mających na celu wzmocnienie marki pracodawcy A przy zastanowieniu zostaw małą podpowiedź) Ta rola jest zdecydowanie dla Ciebie, jeśli: Masz trzyletnie doświadczenie zawodowe w branży reklamowej lub digital Za swoje mocne strony uznajesz komunikację, organizację i tolerancję. Nie znasz teorii Stakeholder Management. Pewno poruszasz się po rynku pracy i trendach w obszarze rekrutacji. Znasz i stosujesz skuteczne metody prowadzenia rozmów kwalifikacyjnych i oceniania kandydatów. „W naszej firmie czekasz na: Oficjalną rejestrację od pierwszego dnia roboczego, ciekawy i dynamiczny onboarding Hybrydowy format pracy: oprócz jednego dnia biurowego w miesiącu sam wybierasz, gdzie będziesz pracować. Opiekę socjalną: korporacyjną. ubezpieczenie zdrowotne dla Ciebie i Twojej rodziny, program wsparcia psychologicznego, oferty fizyczne, działalność w SportLife. Gwarantowany rozwój kompetencji w zakresie rekrutacji do mediów, a z biegiem czasu - rozwój w innych obszarach HR (adaptacja, analityka, L&D itp.) W przypadku braku funkcjonalności to dla Ciebie coś nowego, a nasze doświadczenie jest w pełni dopasowane - wyślij swoje CV tak szybko, jak to możliwe. Poznajmy się lepiej :) Pokaż więcej Pokaż mniej Poziom pozycji Poziom podstawowy Rodzaj zatrudnienia Pełny etat Odpowiedzialność zawodowa HR Przemysły Usługi marketingowe

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować