Rekruter/Asystent HR w Energooblik, TOV, Inzhenerno-tehnichniy centr

ITTS ENERGOOBLIK LLC to ukraińska firma, która od ponad 19 lat działa w rytmie nowoczesnej energetyki. Wdrożyliśmy ponad 1000 obiektów – od małych przedsiębiorstw po wielkoskalowe systemy energetyczne. Nasze doświadczenie i stabilność łączymy z ciągłym rozwojem - wdrażamy nowoczesne technologie i budujemy silne zespoły, które popychają firmę do przodu.

Jesteśmy przekonani: energia przyszłości to nie tylko technologia, ale także ludzie. Nasze wartości – odpowiedzialność, profesjonalizm, wzajemny szacunek, rozwój i uczciwość – tworzą kulturę, w której ważna jest rola każdego pracownika.

Film o nas:
https://www.instagram.com/reel/DNiOuz9M-9y/?igsh=eWJ6dXZna2Z1dHh2

W związku z rozwojem firmy wzmacniamy dział HR i zapraszamy do zespołu Rekrutera / Asystenta HR, który pomoże nam pozyskać silnych specjalistów i zbudować efektywne procesy HR.

Nasz oczekiwania:

Szukamy osoby uważnej, odpowiedzialnej i komunikatywnej, zainteresowanej pracą z ludźmi, procesami i wynikami oraz gotowej do rozwoju w obszarze HR.

Jesteś dla nas idealnym kandydatem, jeśli:

• masz doświadczenie w rekrutacjach lub chęć rozwoju w HR (doświadczenie będzie dodatkowym atutem);
• potrafisz w przejrzysty sposób rejestrować informacje i pracować z danymi;
• łatwo komunikujesz się z ludzi, umieć zadawać pytania i słuchać;
• brać odpowiedzialność za terminy i umowy;
• umieć organizować procesy i pracować z kilkoma wakatami jednocześnie;
• posiadać podstawowe umiejętności pracy z tabelami, dokumentami i komunikatorami.

Twoje zadania:

Ty staniesz się częścią zespołu HR i będziesz towarzyszyć procesowi rekrutacyjnemu – od aplikacji po wyjazd kandydata do pracy praca.

Główne obowiązki:

• Przyjmowanie wniosków o rekrutację zgodnie z zatwierdzonym formularzem.
• Koordynowanie wymagań dotyczących wakatów z kierownikami działów.
• Tworzenie i rejestrowanie profilu kandydata (doświadczenie, kompetencje, wymagania).
• Opublikuj oferty pracy i wyszukuj kandydatów wszystkimi dostępnymi kanałami.
• Przeglądaj i wybieraj CV zgodnie ze stanowiskiem pracy profilu.
• Przeprowadź rozmowy telefoniczne z kandydatami.
• Stwórz listę kandydatów rekomendowanych do rozmów kwalifikacyjnych.
• Organizuj rozmowy kwalifikacyjne z kierownikami działów.
• Przeprowadź rozmowy kwalifikacyjne z menadżerami (po adaptacji - samodzielnie).
• Towarzysz kandydatowi od pierwszego kontaktu aż do podjęcia decyzji.
• Utrzymaj i aktualizuj bazę kandydatów.
• Utwórz rezerwę kadrową dla obecnych i planowanych wolne stanowiska pracy.
• Zbieraj informacje w celu adaptacji nowych pracowników.
• Utrzymuj komunikację z nowymi pracownikami na etapie rozpoczynania pracy.
• Realizacja bieżących zadań HR w ramach zarządzania zgłoszeniami.
• Naprawiaj statusy wakatów itp.i udzielamy informacji na temat procesu rekrutacji.

Oferujemy:

Cenimy wkład każdego i stwarzamy warunki do stabilnej i komfortowej pracy.

• Urzędowe zatrudnienie oraz pełny pakiet socjalny.
• Stabilną pracę w firmie z długą historią.
• Dogodny grafik pracy: pon.-pt. w godzinach 8:30–17:30.
• Praca w biurze w godz. Winnica.
• Szkolenia, adaptacja i wsparcie na starcie.
• Możliwość rozwoju zawodowego w obszarze HR.
• Wsparcie ze strony kierownictwa i przyjazna atmosfera w zespole.

Dołącz do zespołu, który pracuje w rytmie nowoczesnej energetyki.
Kontakt: HR Olga - 050 461 24 35
Wyślij swoje CV: [email protected]

Jesteśmy na portalach społecznościowych:
Facebook - https://www.facebook.com/share/1CAL1Cn5TS/?mibextid=wwXIfr
Instagram — https://www.instagram.com/energooblik?igsh=MTF3Nm1vbnJ3aW80OA==
LinkedIn — https://lnk.ua/MNjpw0jeE