Rekruter/HR w CREO SINERGHY

Opublikowano ponad 30 dni temu

4 wyświetlenia

CREO SINERGHY

0 recenzji

Brak doświadczenia

Vinnytsia

Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

"INTBOARD" i "NEOR" to nasze dwie marki, które łączy wspólny cel: uczynić życie wygodniejszym i ciekawszym. INTBOARD jest dostawcą nr 1 sprzętu interaktywnego dla edukacji, biznesu. W naszym wyposażeniu znajdują się panele interaktywne, tablice, stoły, kasy fiskalne itp. – instalowane niemal w każdej szkole na Ukrainie, a także w nowoczesnych biurach, hotelach, restauracjach i firmach m.in. SOCAR, DTEK, MODEREXPO i innych. NEOR to nasz kierunek e-commerce, w którym oferujemy przydatne sprzęty do

"INTBOARD" i "NEOR" to nasze dwie marki, które łączy wspólny cel: uczynić życie wygodniejszym i ciekawszym.

INTBOARD jest dostawcą nr 1 sprzętu interaktywnego dla edukacji, biznesu. W naszym wyposażeniu znajdują się panele interaktywne, tablice, stoły, kasy fiskalne itp. – instalowane niemal w każdej szkole na Ukrainie, a także w nowoczesnych biurach, hotelach, restauracjach i firmach m.in. SOCAR, DTEK, MODEREXPO i innych.

NEOR to nasz kierunek e-commerce, w którym oferujemy przydatne sprzęty do domu i biura, dostępny we wszystkich wiodących sieciach krajowych: Rozetka, Epicenter, Allo, Foxtrot, COMFY i wielu innych.

Aktywnie się rozwijamy, dlatego obecnie poszukujemy Rekrutera/Specjalisty ds. pozyskiwania talentów, który pomoże zbudować silny zespół i znaleźć tych, którzy zostaną z nami na dłużej.

Twoje główne zadania na tym stanowisku:

Pełny cykl rekrutacji: od utworzenia profilu po wdrożenie;
Praca z różne oferty pracy - od pracowników liniowych po stanowiska kierownicze;
Zamieszczanie ofert pracy, aktywne pozyskiwanie zasobów, przeglądanie CV;
Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych, sprawdzanie referencji;
Współpraca z liderami zespołów przy formułowaniu wniosków;
Udział w budowaniu procesów HR, doskonaleniu procedur rekrutacji;
Utrzymanie bazy kandydatów, analityka i raportowanie;
(Pożądane) Znajomość podstaw rachunkowości personalnej.
Funkcje HR

Szukamy Cię, jeśli:

Masz ponad 2 lata doświadczenia w rekrutacjach (wewnętrznie lub w agencji);
Mieszkasz na Ukrainie i chcesz się tu rozwijać;
Masz potencjał przywódczy lub doświadczenie w zarządzaniu zespołem;
Kochasz swój zawód, rekrutację i HR - szczerze, prawdziwie;
Ty masz doświadczenie w rekrutacji zróżnicowanego personelu;
Napędza Cię rozwój biznesu, postrzegasz siebie jako partnera, a nie tylko wykonawcę;
Wiesz, jak budować systemy, a nie tylko „gasić pożary”;
Masz pozytywne, energiczne podejście do życia i potrafi zarażać innych;
Ma wewnętrzną siłę i zdolność bycia autorytetem w zespole.
Chce rozwijać się do HRD (istnieje rozwój kariery)

Co oferujemy:

Zespół, który wierzy w to, co robi i zmienia świat na lepsze;
Możliwość wpływu na rozwój kierunku HR firmy;
Szkolenia i wsparcie w Twoim rozwoju zawodowym;
Kariera możliwości: perspektywa zostania HR BP lub objęcia kierownictwa jako HRD;
Urzędowe zatrudnienie, 24 dni urlopu i płatne dni chorobowe;
Harmonogram: poniedziałek-piątek, 9:00 - 18:00 (możliwe elastyczne formaty);
Format pracy: zdalny (możliwość pracy w biurze, jeśli jesteś z Kijowa);
Konkurencyjne wynagrodzenie (stała + część premiowa, ustalane indywidualnie).
Regularne oglądanie od p.

Dołącz do naszego zespołu, aby wspólnie budować przyszłość biznesu i znajdować najlepszych ludzi!

Dowiedz się o nas więcej: