Rekruter – 15,85 USD/HR w Six Flags

Streszczenie stanowiska: Organizowanie i przeprowadzanie różnych inicjatyw rekrutacyjnych w celu zapewnienia wystarczającej liczby pracowników w parku tematycznym. Podstawowe obowiązki i obowiązki Osoba odpowiedzialna za opracowywanie, organizowanie i realizację programów rekrutacyjnych Odpowiedzialna za organizację i realizację sezonowych targów pracy Ułatwianie i uczestniczenie w wydarzeniach związanych z zatrudnieniem w szkołach średnich i na uniwersytetach Wdrażanie strategii rekrutacji sezonowej dla kandydaci sezonowiŚledź i analizuj statystyczne informacje o zatrudnieniu oraz trendy, aby pomóc w działaniach rekrutacyjnychPomagaj we wdrażaniu pracowników sezonowychWspieraj kierownika ds. rekrutacji i zatrzymania w innych inicjatywachPomagaj w innych obowiązkach zgodnie z przydzielonymi umiejętnościami i kwalifikacjamiMusisz mieć ukończone 18 lat Preferowane doświadczenie w rekrutacjiOd jednego do dwóch lat doświadczenia w parkach tematycznych preferowaneDoskonałe umiejętności organizacyjne, ustne i pisemne w zakresie komunikacjiPrzyjazne, energiczne, samomotywujące podejście do pracy Znajomość produktów Microsoft OfficeChęć pomocy Six Flags w przekraczaniu misji i celówGotowość do pracy w elastycznych godzinach, w tym w weekendy i/lub wieczoryRozwinięte umiejętności organizacyjnePrzestrzegaj Six Flags St. Louis Dyplom ukończenia szkoły średniej lub równoważny Pokaż więcej Pokaż mniej язанности Кадровое сопровождение Отрасли Поставщики развлекательных услуг