Największa sieć aptek na Ukrainie, która świadczy także różnorodne usługi medyczne, takie jak konsultacje lekarskie online, ogłasza konkurs na wolne stanowisko Rekruter, Charków. Firma oferuje:Pracę w centrali firmy lub w formacie hybrydowym po okresie próbnym;Konkurencyjne wynagrodzenie, premie za pomyślne zamknięcie wolne miejsca pracy;Możliwość rozwoju i rozwoju kariery w dużej sieci aptek;Przyjazny profesjonalny zespół, wsparcie korporacyjne i szkolenia. Główne obowiązki:Pełny cykl rekrutacj
Największa sieć aptek na Ukrainie, która świadczy także różnorodne usługi medyczne, takie jak konsultacje lekarskie online, ogłasza konkurs na wolne stanowisko Rekruter, Charków.
Firma oferuje:
- Pracę w centrali firmy lub w formacie hybrydowym po okresie próbnym;
- Konkurencyjne wynagrodzenie, premie za pomyślne zamknięcie wolne miejsca pracy;
- Możliwość rozwoju i rozwoju kariery w dużej sieci aptek;
- Przyjazny profesjonalny zespół, wsparcie korporacyjne i szkolenia.
Główne obowiązki:
- Pełny cykl rekrutacji do sieci aptek: od rozpoznania zapotrzebowania na kandydata do pracy;
- Aktywne poszukiwanie i pozyskiwanie specjalistów (farmaceutów, farmaceutów, kierowników aptek, zamówienie internetowe) pickers);
- Współpraca z klientami wewnętrznymi – dyrektor regionalny, kierownik apteki, kierownik apteki;
- Przygotowywanie i zamieszczanie ogłoszeń o pracę w zasobach pracy, na portalach społecznościowych, w grupach zawodowych, w aptekach, a także organizacja zamieszczania ogłoszeń w najbliższej okolicy w celu przyciągnięcia kandydatów.
- Przeprowadzanie wstępnych rozmów telefonicznych i bezpośrednich, ustalanie poziomu przygotowania zawodowego i zgodności kandydatów z wymaganiami stanowiska.
- Przetwarzanie istniejącej bazy kandydatów, w tym m.in. studentów uczelni farmaceutycznych w celu pozyskania ich na wolne stanowiska.
- Wprowadzanie informacji o kandydatach do zautomatyzowanego systemu w celu prowadzenia aktualnej bazy danych i tworzenia rezerwy kadrowej.
- Koordynowanie procesu zatrudnienia: uzgadnianie warunków, zbieranie dokumentów, rejestracja na szkoleniu korporacyjnym.
- Analiza rynku pracy
- Raportowanie z wykonanej pracy.
Wymagania dot. kandydat:
- Wykształcenie wyższe;
- Minimum 2 lata doświadczenia w rekrutacjach, najlepiej w branży farmaceutycznej, retail lub FMCG;
- Rozumienie specyfiki branży farmaceutycznej i wymagań stawianych personelowi farmaceutycznemu;
- Posiadanie nowoczesnych narzędzi do wyszukiwania i oceny kandydatów, umiejętność direct search;
- Świetne posługiwanie się komputerem, programami biurowymi, CRM lub Systemy ATS.
Cechy osobiste:
- Wysoki poziom odpowiedzialności, komunikatywność i takt;
- Umiejętność pracy w szybkim tempie i z dużą ilością informacji;
- Nastawienie na wynik, systematyczność, samodzielność w pracy;
- Pozytywne myślenie, praca zespołowa, etyka zawodowa.
Jeśli jesteś zainteresowany zdobyciem stabilnej pracy z możliwością rozwoju zawodowego wzrostu i rozwoju, wyślij swoje CV do Firmy Rekrutacyjnej NRG z dopiskiem w tytule listu: „Rekruter” na adres e-mail [email protected] lub zadzwoń pod numer +38 044 594 30 98, tel. +38 (050) 441 05 38 (Viber, WhatsApp), Olena.
Rozpatrywane będą wyłącznie CV spełniające wymagania określone powyżej. Jeśli nie odpowiedzieliśmy, oznacza to, że nie masz wystarczającego doświadczenia zawodowego tylko na to stanowisko, ale nie martw sięNie wahaj się, rozważymy Cię w przypadku innych wolnych stanowisk, które są i będą w pracy NRG.
Więcej szczegółowych informacji o firmie rekrutacyjnej NRG i naszych wolnych stanowiskach pracy znajdziesz na naszej stronie internetowej https://nrg.ua/ua/
Zapraszamy do dołączenia do kanału Telegram poprzez link - https://t.me/agencynrg