Poszukujemy Rekrutera do firmy projektowo-montażowej, która od 18 lat z sukcesem działa w branży systemów klimatycznych. To firma o stabilnej reputacji i sprawdzonych partnerach, w której praca łączy w sobie profesjonalizm i człowieczeństwo.Atmosfera w zespole jest naprawdę wyjątkowa - jest dużo wsparcia, zaufania i otwartości. Duża w tym zasługa założyciela, z którym łatwo się współpracuje i który dodaje energii zespołowi.Jeśli ważne jest dla Ciebie połączenie rozwoju zawodowego i komfortowego
Poszukujemy Rekrutera do firmy projektowo-montażowej, która od 18 lat z sukcesem działa w branży systemów klimatycznych. To firma o stabilnej reputacji i sprawdzonych partnerach, w której praca łączy w sobie profesjonalizm i człowieczeństwo.
Atmosfera w zespole jest naprawdę wyjątkowa - jest dużo wsparcia, zaufania i otwartości. Duża w tym zasługa założyciela, z którym łatwo się współpracuje i który dodaje energii zespołowi.
Jeśli ważne jest dla Ciebie połączenie rozwoju zawodowego i komfortowego środowiska pracy, ta oferta jest dla Ciebie.
Główne zadania
- Określanie potrzeb kadrowych wspólnie z menadżerem
- Tworzenie i publikowanie atrakcyjnych ofert pracy.
- Wyszukiwanie kandydatów za pośrednictwem portali pracy, sieci społecznościowych, specjalistów społeczności i rekomendacje
- Wstępna selekcja CV i przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych
- Organizacja rozmów kwalifikacyjnych i wsparcie kandydatów na wszystkich etapach selekcji
- Utrzymanie bazy danych kandydatów (ATS)
- Tworzenie ofert pracy i udział w negocjacjach
- Wsparcie adaptacji nowych pracowników w pierwszych dniach pracy
- Analiza efektywności kanałów wyszukiwania i wdrażanie nowych narzędzi rekrutacja
- Rozwój marki pracodawcy i wysokiej jakości reprezentacja firmy na rynku
Nasze życzenia
- Doświadczenie w zakresie rekrutacji od 2 lat
- Doświadczenie w zamykaniu wolnych stanowisk technicznych, inżynieryjno-budowlanych (lub wykształcenie w kierunkach pokrewnych)
- Znajomość nowoczesnych narzędzi wyszukiwania kandydatów (portale pracy, LinkedIn, sieci społecznościowe)
- Doświadczenie w prowadzeniu rozmowy kwalifikacyjne i ocena kandydatów
- Zrozumienie procesów HR i rynku pracy
- Umiejętność zarządzania kilkoma wakatami jednocześnie
- Komunikacja, empatia i umiejętność znalezienia wspólnego języka z różnymi ludźmi
- Zorganizowana, dbałość o szczegóły, umiejętność zarządzania czasem
- Wysoka kultura komunikacji i inteligencja emocjonalna
- Chęć rozwoju i osiągania ambitnych celów (ponieważ firma posiada wszelkie warunki do to)
Oferujemy
- Poziom wynagrodzenia — od 1000 $(w zależności od doświadczenia i profesjonalizmu), gotowi uwzględnić Twoje życzenia
- Grafik pracy — pon.-pt. 9:00-18:00 (lub 10:00-19:00)
- Format pracy hybrydowy — nowoczesne biuro przy ulicy Sholudenka + możliwość do pracy zdalnej
- Oficjalne zatrudnienie i pełen pakiet socjalny, abyś czuł się pewnie i chroniony.
- Płatne szkolenia i rozwój - firma inwestuje w Twój rozwój zawodowy
- Kariera z perspektywą - firma wspiera rozwój pracowników i otwiera drogę nie tylko na stanowisko HR Generalist, ale także na inne ciekawe role
Czujesz, że ten wakat dotyczy Ciebie Wyślij swoje CV lub napisz do mnie bezpośrednio w Telegramie z dopiskiem „Recruiter” rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@recruiter_yana {/p>