Następna praca

Rekruter w D-I-M, TOV

Opublikowano ponad 30 dni temu

5 wyświetleń

D-I-M, TOV

D-I-M, TOV

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Grupa Firm DIM to deweloper z 11-letnią historią, realizujący nowoczesne projekty typu komfort+, biznes i klasy premium o europejskiej jakości. Nasze kompleksy mieszkalne to nie tylko budynki, ale przestrzenie mieszkalne z własnymi parkami, przestrzeniami coworkingowymi, eleganckimi lobby, terenami rekreacyjnymi, przedszkolami, boiskami sportowymi i zbiornikami wodnymi.Tworzymy nie tylko kompleksy, ale nowy styl życia. Zapraszamy do naszego zespołu doświadczonego i ukierunkowanego Rekrutera, któ

Grupa Firm DIM to deweloper z 11-letnią historią, realizujący nowoczesne projekty typu komfort+, biznes i klasy premium o europejskiej jakości. Nasze kompleksy mieszkalne to nie tylko budynki, ale przestrzenie mieszkalne z własnymi parkami, przestrzeniami coworkingowymi, eleganckimi lobby, terenami rekreacyjnymi, przedszkolami, boiskami sportowymi i zbiornikami wodnymi.

Tworzymy nie tylko kompleksy, ale nowy styl życia. 

Zapraszamy do naszego zespołu doświadczonego i ukierunkowanego Rekrutera, który pomoże nam znaleźć najlepszych specjalistów do naszego zespołu.

Główne obowiązki:

  • Analiza potrzeb kadrowych firmy i tworzenie szczegółowych profili stanowiskowych.

  • Opracowanie i wdrożenie skutecznej strategii poszukiwania kandydatów.

  • Aktywne poszukiwanie talentów z różnych źródeł, w tym alternatywnych kanały komunikacji.

  • Przeprowadzanie wstępnych rozmów telefonicznych i online.

  • Kontakt z szefami działów w celu omówienia wymagań i opinii kandydatów.

  • Kontrolowanie i zarządzanie lejkiem rekrutacyjnym.

  • Udział w procesie onboardingu nowych pracowników.

Nasze oczekiwania od kandydat:

  • 2 lata doświadczenia na stanowisku rekrutera. Atut - doświadczenie w branży budowlanej i deweloperskiej.

  • Udane doświadczenie w zamykaniu wakatów na różnych poziomach.

  • Doskonałe umiejętności pracy z różnymi źródłami wyszukiwania, w tym alternatywnymi.

  • Umiejętność skutecznego prowadzenia rozmów kwalifikacyjnych i oceny kandydatów.

  • Zrozumienie wskaźników rekrutacyjnych i umiejętność ich wykorzystania analizować.

  • Wykształcenie wyższe.

  • Cechy osobiste: proaktywność, zorientowanie na wyniki, komunikatywność, empatia.

Oferujemy:

  • Konkurencyjne wynagrodzenie (stawka + KPI);
  • Harmonogram 5/2 (9:00-18:00);
  • Oficjalne zatrudnienie;
  • Możliwości rozwoju zawodowego i rozwoju kariery.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować