Największy holding produktowy IT na Ukrainie poszukuje doświadczonego Rekrutera do pracy przy ciekawych projektach w branży. Jeśli chcesz pracować w dynamicznym środowisku, przyjaznej atmosferze i rozwijać swoją karierę w zespole profesjonalistów - czekamy na Ciebie!Zadania: Pełny cykl rekrutacji: od poszukiwania kandydatów po ostateczną ofertę (wolne stanowiska IT i nie-IT).Budowanie komunikacji z kandydatami, utrzymywanie kontaktu z potencjalnymi kandydatami Ocena CV i przeprowadzanie obszerny
Największy holding produktowy IT na Ukrainie poszukuje doświadczonego Rekrutera do pracy przy ciekawych projektach w branży. Jeśli chcesz pracować w dynamicznym środowisku, przyjaznej atmosferze i rozwijać swoją karierę w zespole profesjonalistów - czekamy na Ciebie!
Zadania:
- Pełny cykl rekrutacji: od poszukiwania kandydatów po ostateczną ofertę (wolne stanowiska IT i nie-IT).
- Budowanie komunikacji z kandydatami, utrzymywanie kontaktu z potencjalnymi kandydatami
- Ocena CV i przeprowadzanie obszernych rozmów kwalifikacyjnych z wykorzystaniem różnych technik wywiadu (rozmowy kompetencyjne, rozmowy kwalifikacyjne itp.).
- Aktywne poszukiwanie talentów za pośrednictwem różnych platform i kanałów (praca z portalami pracy, sieciami społecznościowymi i innymi źródłami).
- Wspieranie pozytywnych doświadczeń kandydatów na wszystkich etapach procesu rekrutacji.
- Wykorzystywanie nowoczesnych narzędzi do zarządzanie procesem rekrutacji (system ATS).
- Raportowanie procesu poszukiwania personelu.
Wymagania:
- 3 lata doświadczenia jako rekruter w branży IT.
- Umiejętność prowadzenia rozmów kwalifikacyjnych różnymi technikami (STAR, pytania case itp.).
/li>- Wysoki poziom umiejętności komunikacyjnych, negocjacyjnych i radzenia sobie z obiekcjami.
- Zorientowany na wynik, elastyczny, umiejętność pracy i uczenia się w szybkim tempie, proaktywny.
- Własne techniki direct search.< /li>
- Angielski na poziomie średniozaawansowanym i wyższym.
Oferujemy:< /p>
- Ubezpieczenie medyczne.
- Konkurencyjne wynagrodzenie.
- Zespół najlepszych specjalistów w swojej dziedzinie, ciągły rozwój.
- Elastyczny grafik (rozpoczęcie pracy od 8 do 11, 8 godzin dziennie).
- Rekompensata 20 dni roboczych płatnego urlopu.
- Przyjazny zespół fachowców.
- Możliwość zwolnienia lekarskiego dni chorobowe.
- Centrum nauki i rozwoju z kursami dla pracowników i menedżerów wyższego szczebla.
- Program rotacyjny.
- Biblioteka samokształceniowa, dostęp do kursów płatnych.< /li> >
- Stabilne płatności.
- Dyskusje grupowe i sesje indywidualne z psychologiem.
Możliwość do pracy w biurze lub w formacie hybrydowym.