Oferujemy Ci pracę w logistyce, która skutecznie przetrwa wszystkie kryzysy. Bądź pewny przyszłości!Nasz klient jest międzynarodową firmą świadczącą usługi logistyki transportu na terenie USA. Firma stawia na zachodnie standardy warunków pracy. Jedną z zasad korporacyjnych nie jest pozyskiwanie specjalistów na stanowiska kierownicze z zewnątrz, ale ich rozwój wewnątrz firmy. Nasz klient pozycjonuje się jako firma postępowa i zrównoważona. I zapraszają do swojego zespołu osoby o tych samych warto
Oferujemy Ci pracę w logistyce, która skutecznie przetrwa wszystkie kryzysy. Bądź pewny przyszłości!
Nasz klient jest międzynarodową firmą świadczącą usługi logistyki transportu na terenie USA. Firma stawia na zachodnie standardy warunków pracy. Jedną z zasad korporacyjnych nie jest pozyskiwanie specjalistów na stanowiska kierownicze z zewnątrz, ale ich rozwój wewnątrz firmy. Nasz klient pozycjonuje się jako firma postępowa i zrównoważona. I zapraszają do swojego zespołu osoby o tych samych wartościach.
Wymagania:
- Poziom języka angielskiego – zaawansowany;
- Dobrze zorganizowany;
- Odporny na stres;
- Dbający o szczegóły;
- Analityczny;
- Wielozadaniowy;
- Posiadający umiejętności zarządzania relacjami i otwartość na opinia;
- Pewny użytkownik komputera PC – doskonała znajomość systemów: MS Office, Excel, doświadczenie w sprzedaży, umiejętność planowania strategicznego, umiejętność współpracy i motywacji.
Zadania:
- Rekrutacja (poszukiwanie nowych kandydatów – zamieszczanie ogłoszeń i wyszukiwanie potencjalnych klientów);
- Komunikacja z potencjalnymi kandydatami poprzez rozmowy telefoniczne, wiadomości, e-maile, wyjaśnianie polityki firmy i szczegółów współpracy: Wymagane zbieranie i sprawdzanie dokumentacja spełniająca określone wymagania;
- Efektywna komunikacja i działania następcze;
- Przeprowadzanie minimum 50 rozmów dziennie;
- Utrzymywanie całego procesu roboczego w systemie CRM ;
- Utrzymywanie pozytywnych relacji biznesowych;
- Utrzymanie bazy danych;
- Wielozadaniowość pomiędzy odbieraniem przychodzących połączeń telefonicznych i odpowiadaniem na e-maile. Radzenie sobie z trudnymi klientami (branie udziału w rozwiązywaniu konfliktów i skomplikowanych spraw z kontrahentami zgodnie z algorytmem i listą spraw, którymi zajmuje się dział HR). Prowadzenie rekrutacji zgodnie z ustalonymi celami i wycenami zgodnie z doświadczeniem i stażem pracy; Prowadzenie dyscypliny i odwoływanie rozmów z kontrahentami;
- Wypełnianie dziennych raportów, ankiety.
< b style="font-weight: 700">Co oferujemy:
- Elastyczne godziny pracy: 15: 00 — 00:00 (poniedziałek-piątek).
- Nowoczesne i komfortowe środowisko biurowe.
- Konkurencyjny pakiet wynagrodzeń z premiami.
- Kompleksowe szkolenia prowadzone przez naszą wewnętrzną firmę programu.
- Możliwości rozwoju zawodowego i osobistego.
- Wspierające i przyjazne dla środowiska środowisko pracy.
Informacje o | Nasz Instagram| Nasz Facebook
Atlas Rekrutacja to firma rekrutacyjna przełamująca stereotypy dotyczące zatrudnienia. Selekcjonujemy personel do pracy dla międzynarodowych firm logistycznych na terenie Europy i Stanów Zjednoczonych.
Atlas rekrutacji «Cały świat możliwości kariery»