Inżynier Reagowania (mieszka w Europie) w Avenga

Inżynier React (z siedzibą w Europie) за кордоном Avenga poszukuje inżyniera React w Europie do naszego amerykańskiego projektu. Klient dostarcza specjalistyczne rozwiązania programowe dostosowane do potrzeb warsztatów mechanicznych i firm zajmujących się produkcją precyzyjną. Służy jako solidny system realizacji produkcji, umożliwiający tym firmom świadczenie bezproblemowych usług swoim klientom. Dodatkowo upraszcza procedury zamawiania i śledzenia klientów, poprawiając wydajność i przyjazność dla użytkownika. Inżynier AsaReact, będziesz odgrywać kluczową rolę w tworzeniu i utrzymywaniu aplikacji internetowych przy użyciu React.js. Będziesz ściśle współpracować z zespołami interdyscyplinarnymi, aby dostarczać wysokiej jakości rozwiązania spełniające potrzeby naszych klientów. Wymagania: Ponad 3 lata komercyjnego doświadczenia z React; Znajomość maszynopisu; Doświadczenie z GIT-em; Zrozumienie nowoczesnych procesów i narzędzi do tworzenia front-endów; Umiejętność zrozumienia wymagań biznesowych i przełożenia ich na wymagania techniczne; Znajomość testów jednostkowych; Doskonałe umiejętności rozwiązywania problemów i zdolności analityczne; Umiejętność skutecznej komunikacji i pracy zespołowej. Angielski — poziom średniozaawansowany lub wyższy. Obowiązki: Pisanie czystego, łatwego w utrzymaniu, objętego testami kodu i współpraca z naszym zespołem ds. produktu w celu tworzenia świetnych produktów dla naszych klientów; Współtwórz gotową na przyszłość, wysokiej jakości i wydajną bazę kodu; Być zaangażowanym w cały cykl życia produktu, w tym projektowanie, rozwój, wdrażanie i konserwację nowych i istniejących funkcji; Ściśle zintegrowana z zespołem technicznym, w tym planowanie sprintu, codzienne stand-upy itp. Dziel się z zespołem swoimi rozwiązaniami technicznymi i pomysłami na produkty; Wkład w ulepszenia zespołu i organizacji w procesach i infrastrukturze; Weź udział w procesach przeglądu kodu i refaktoryzacji; Analizować i rozwiązywać problemy techniczne pojawiające się w procesie rozwoju; Dostępne w razie potrzeby do rozwiązywania pilnych problemów. Korzyści: Każdy w Avenga może rozwijać się zawodowo dzięki naszemu programowi mentorskiemu; Firma zapewnia rozszerzone możliwości szkoleń i certyfikacji; Wefoster wolność zawodową oferując bezpłatne kursy języka angielskiego i hiszpańskiego od A1 do C2; Avenga dba o swoich pracowników, nasi HRPartnerzy będą Cię wspierać; Oferujemy atrakcyjny program bonusowy za polecenie; W naszym zespole każdy starannie dba o równowagę między pracą a życiem prywatnym, dlatego zapewniamy 21 dni w roku bezpłatnych dni wolnych.