Kierownik ds. operacji badawczo-rozwojowych i projektów (operator/PM w dziale badań i rozwoju) w Go interactive!

Przegląd ról

Szukamy działu badawczo-rozwojowego Kierownik projektu, który będzie centralnym punktem koordynacji pomiędzy naszymi zespołami badawczo-rozwojowymi a wszystkimi kluczowymi interesariuszami.

Główną misją jest gromadzenie, porządkowanie i rozpowszechnianie informacji z badań i rozwoju, tak aby każdy interesariusz widział rzeczywisty stan, rozumiał priorytety i mógł podejmować szybkie decyzje.

Kluczowe obowiązki

• Zbieranie, porządkowanie i rozpowszechnianie informacji z działu badań i rozwoju.

• Organizuj i ułatwiaj planowanie, codzienne i cotygodniowe synchronizacje, demonstracje i retrospektywy dla zespołu.

• Pomoc w opracowywaniu planu rozwoju produktu.

• Zapewnij przejrzyste śledzenie stanu: zadań, zagrożeń, blokerów, zmian w zakresie lub wymaganiach.

• Zapewnij skuteczną komunikację między zespołami badawczo-rozwojowymi, zespołami produkcyjnymi i operacyjnymi, założycielami, inwestorami i innymi zainteresowanymi stronami.

• Komunikuj się z klientami i interesariuszami: wyjaśniaj status produktu i plan działania, zbieraj opinie, dostarczaj aktualizacje dotyczące postępu i zarządzaj oczekiwaniami.

• Ciągle ulepszaj procesy, dokumentację, raportowanie i dzielenie się wiedzą w dziale badań i rozwoju.

• Act jako „pojedynczy punkt prawdy” dla Twoich projektów. Jeśli ktoś ma pytania dotyczące statusu, zakresu lub terminu, skontaktuje się z Tobą.

• Płynna znajomość języka angielskiego (co najmniej B2) 
  

Czego szukamy

• Ponad 5 lat doświadczenia jako kierownik projektu / kierownik dostawy / kierownik operacyjny lub na podobnym stanowisku.

• Udokumentowane doświadczenie w koordynowaniu zespołów interdyscyplinarnych (inżynierowie, kontrola jakości, sprzęt, operacje itp.).

• Wysoki poziom osobistej organizacji i umiejętność układania chaosu w przejrzyste procesy.

• Wysokie umiejętności komunikacyjne i inteligencja emocjonalna: potrafisz radzić sobie z konfliktami, wyjaśniać złożone tematy prostym językiem i utrzymywać wszystkich w zgodzie.

• Elastyczność i umiejętność szybkiego dostosowywania się do zmian, podejmowania decyzji w warunkach niepewności i znajdowania rozwiązań w niestandardowych sytuacjach.

• Znajomość zwinnych frameworków (Scrum, Kanban) i narzędzi (Jira, ClickUp, Notion, itp.).

• Doświadczenie w pracy w startupach lub małych, szybko rozwijających się zespołach.

• Możliwość pracy z biura zlokalizowanego w Odessie
  

Oferujemy

• Nowoczesne miejsce pracy i niezbędny sprzęt.

• Praca w biurze w Odessie lub ze wsparciem w zakresie relokacji.

• Status zastrzeżony / ochrona przed mobilizacją (z wojskowymi dokumentami rejestracyjnymi).

• Praca nad ciekawymi projektami przyczyniającymi się do naszego zwycięstwa.

• Możliwości rozwoju kariery i przyszłego udziału w projektach międzynarodowych.