Inżynier ds. kontroli jakości (Junior) w Stobox Technologies Inc

Stobox Technologies Inc jest wiodącą firmą zajmującą się technologią blockchain i usługami finansowymi. Pracujemy nad stworzeniem innowacyjnych rozwiązań do zarządzania aktywami cyfrowymi i rozwojem zdecentralizowanych produktów finansowych.

Obecnie poszukujemy inżyniera ds. kontroli jakości (Junior), który dołączy do naszego zespołu i pomoże nam zapewnić wysoką jakość naszego produktu.

Obowiązki:

• Testowanie istniejących produktów i identyfikacja braków.
• Proponowanie rozwiązań zidentyfikowanych problemów z produktami.
• Badaj jakość produktu, aby ją poprawić.
• Planuj, twórz i zarządzaj ogólną strategią planowania jakości.
• Współpracuj z zespołem ds. rozwoju produktu, aby zapewnić spójną realizację projektu.
li>
• Identyfikuj wąskie gardła w procesie jakości i proponuj działania udoskonalające.
• Monitoruj bieżące projekty udoskonaleń.
• Zbieraj dane dotyczące jakości.
• Identyfikuj krytyczne wskaźniki KPI dotyczące jakości produktu
• Przygotuj i przedstawiaj raporty i wskaźniki CTO.
• Projektuj i konfiguruj środowisko testów automatycznych.
• Skoncentruj się na opracowywaniu kompleksowych testów automatycznych dla platformy.
• li>

Wymagania:

• Minimalnie 1 rok doświadczenia w testowaniu oprogramowania lub odpowiednie szkolenie zawodowe.
• Doświadczenie w testowaniu aplikacji SAAS .
• Doświadczenie w testowaniu API (Swagger, Postman).
• Doświadczenie w testowaniu integracji.
• Doświadczenie z systemami kontroli wersji (np. GIT, SVN).
< /li >
• Zdolność zrozumienia i testowania złożonych funkcji na poziomie podstawowym.
• Znajomość z zakresu rozwoju automatyki lub podobne umiejętności (opcjonalnie).
• Przynajmniej średniozaawansowany poziom znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie języki (opcjonalnie).
• Znajomość pracy z web3 i blockchain będzie dodatkowym atutem.

Zalety:

• Praca z wiodącym produktem na rynku amerykańskim i światowym
• Małe, skupione i elastyczne zespoły
• Możliwość skupienia się na swoich zadaniach bez biurokracji i mikrozarządzania
• Kultura otwartości: łatwa komunikacja i dostęp do każdego
• Wspaniały i przystępny dyrektor generalny oraz współzałożyciele, którzy są gotowi pomóc
• Świetni współpracownicy i miła atmosfera pracy
• Prawdziwe możliwości rozwoju zawodowego i samodoskonalenia

Jeśli posiadasz odpowiednie umiejętności i chciałbyś dołączyć do naszego zespołu, prześlij nam swoje CV. Czekamy na Ciebie!