Psycholog w Zuy D.O., FOP

Firma zaprasza do współpracy psychologa do udziału w procesie rekrutacji i dalszej pracy z pracownikami.

Zadania:

• Przeprowadzanie oceny psychologicznej kandydatów przed zatrudnieniem

• Udział w doborze personelu (wywiady, testy, wnioski)

• Indywidualne konsultacje dla firmy pracownicy

• Wsparcie psychologiczne personelu, praca ze stresem i wypaleniem zawodowym

• Przekazywanie rekomendacji dla kadry kierowniczej w zakresie adaptacji i rozwoju pracowników

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe o specjalności „Psychologia”

• Doświadczenie w ocenie personelu (preferowane)

• Umiejętność pracy metodami i testami psychologicznymi

• Poufność, odpowiedzialność, etyka

• Komunikacja i umiejętność znalezienia podejścia do ludzi

Oferujemy:

• Stabilną pracę w rozwijającej się firmie

• Długoterminowo współpraca

• Komfortowe warunki pracy

• Elastyczny format pracy (do uzgodnienia)

• Konkurencyjne wynagrodzenie (w oparciu o wyniki rozmowy kwalifikacyjnej)