Estońska Rada ds. Uchodźców (ERC) to oparta na wartościach pozarządowa organizacja humanitarna posiadająca certyfikat UE. ERC została utworzona 22 lata temu w Estonii i obecnie zapewnia pomoc humanitarną przesiedleńcom i innym bezbronnym osobom w 5 krajach dotkniętych kryzysem (Ukraina, Gruzja, Armenia, Jordania i Turcja) oraz różne usługi wsparcia dla beneficjentów ochrony międzynarodowej w Estonii. Estońska Rada ds. Uchodźców działa i zapewnia pomoc na Ukrainie od 2014 roku i obecnie objęła 9
Estońska Rada ds. Uchodźców (ERC) to oparta na wartościach pozarządowa organizacja humanitarna posiadająca certyfikat UE. ERC została utworzona 22 lata temu w Estonii i obecnie zapewnia pomoc humanitarną przesiedleńcom i innym bezbronnym osobom w 5 krajach dotkniętych kryzysem (Ukraina, Gruzja, Armenia, Jordania i Turcja) oraz różne usługi wsparcia dla beneficjentów ochrony międzynarodowej w Estonii. Estońska Rada ds. Uchodźców działa i zapewnia pomoc na Ukrainie od 2014 roku i obecnie objęła 9 regionów bieżącymi projektami humanitarnymi i wizytami monitorującymi. Naszą Misją jest obrona praw i dobra uchodźców oraz innych bezbronnych grup społecznych na Ukrainie i za granicą.
Poszukujemy osób na stanowisko: Ochronadołącz do naszego międzynarodowego zespołu!
Ochrona będzie odpowiadać za współpracę z władzami lokalnymi i krajowymi, aby zapewnić jednostkom i społecznościom znajdującym się w trudnej sytuacji możliwość skutecznego korzystania z uprawnień do świadczeń społecznych. Obejmuje to udzielanie wskazówek dotyczących dostępu do dokumentacji cywilnej, praw mieszkaniowych, gruntów i własności (HLP), a także innych niezbędnych usług socjalnych.
Główne zadania:
< ul>
Zarządzanie poleceniami: Nadzoruj i wspieraj zespoły programowe w budowaniu mechanizmów poleceń, aby połączyć beneficjentów pomocy pieniężnej w ramach pomocy humanitarnej, szczególnie bezbronne osoby i grupy, z usługami za pośrednictwem PeReHIDHid , warsztaty polecające i SOP.Skalowanie projektu: Przygotuj się do zwiększenia skali operacji do poziomu hromada, w tym planowania i alokacji zasobów. Identyfikacja luk w programie, obszarów wzrostu oraz strategii i wsparcia w dostosowywaniu projektu programu w celu skutecznego zaspokojenia potrzeb beneficjentów, zmieniającego się kontekstu i innych czynników.Łącznik : Ściśle współpracuj z władzami lokalnymi, aby ułatwić beneficjentom zrozumienie i nawigację w zakresie uprawnień do świadczeń społecznych.Usługi wsparcia: Zapewnij wsparcie dla osób fizycznych w zakresie dostępu do dokumentacji cywilnej, mieszkań, gruntów i praw majątkowych (HLP).Zarządzanie zespołem: Zapewnij bezpośredni nadzór firmie Protection Asystent zapewniający wskazówki, wsparcie i ocenę wyników.Raportowanie: Przygotowywanie i przesyłanie szczegółowych raportów na temat postępów projektu i wyzwań dla kadry kierowniczej wyższego szczebla. Zaangażowanie interesariuszy: nawiąż kontakt z różnymi zainteresowanymi stronami, w tym organizacjami pozarządowymi, agencjami rządowymi, klastrami i społecznościami, aby zapewnić kompleksowe wsparcie dla beneficjentów. Programowanie zabezpieczeń:
- Nadzór nad wdrażaniem programu monitorowania zabezpieczeń i rozpowszechniania informacji poprzez zarządzanie pracami projektowymi pplany i budżety (prognozowanie budżetu, opracowywanie planów wydatków i kontrola budżetu), zapewniając terminową rekrutację, wysoką jakość realizacji i dokładne raportowanie zgodnie z przepisami ERBN i przepisami darczyńców.
- Bierz udział we współpracy międzyresortowej, aby zapewnić aby tworzone były powiązania między programami i aby programy zyskiwały dzięki najlepszym praktykom w zakresie ochrony, w szczególności poprzez regularne kontakty i koordynację z koordynatorami ds. środków do życia, MPCA i schronisk.
Ramy uczenia się inicjatywy PeReHID:
- Oceń koordynację: oceń skuteczność koordynacji pomiędzy władzami lokalnymi a podmiotom humanitarnym, aby zapewnić płynną współpracę.
- Opracuj systemy poleceń: Wsparcie w projektowaniu i wdrażaniu systemu poleceń w celu usprawnienia dostępu do usług i wsparcia .
- Zaangażuj się w mechanizmy koordynacyjne: aktywnie uczestnicz w mechanizmach koordynacyjnych, aby nadzorować i dostosowywać przejściowe uzupełnienia.
- Monitoruj procesy: analizuj kluczowe procesy, w tym wzajemne skierowania, protokoły komunikacji i czasy realizacji zapisów do programów pomocy społecznej.
- Opracuj dokumenty informacyjne: weź udział w przygotowaniu dokumentu informacyjnego na temat zdobytych doświadczeń, które pomogą w kształtowaniu przyszłych strategii i praktyk.
Oczekiwania w stronę kandydata:
- Wykształcenie: wyższe lub wyższe wykształcenie w zakresie prawa, pracy socjalnej, nauk społecznych, projektów Zarządzanie lub dziedzina pokrewna.
- Doświadczenie: Minimum 3 lata doświadczenia w odpowiedniej dziedzinie ochrony i zaangażowania społecznego. Doświadczenie z organizacjami pozarządowymi będzie dodatkowym atutem.
- Umiejętności: Doskonała znajomość ukraińskich systemów świadczeń socjalnych, dokumentacji cywilnej i praw HLP.
- Język: średniozaawansowany poziom języka angielskiego lub wyższy oraz biegła znajomość języka ukraińskiego.
- Inne: Umiejętność pracy samodzielnej i w zespole. Silne umiejętności organizacyjne i umiejętność rozwiązywania problemów.
Co oferujemy: - konkurencyjne wynagrodzenie
- ubezpieczenie medyczne
- 28 dni urlopu
- środowisko międzynarodowe
- Lokalizacja: Dniepr
- praca z domu kilka dni w miesiącu
- oficjalne zatrudnienie
- wynagrodzenie przekazywane dwa razy w miesiącu
Jak złożyć wniosek
Jak zastosować
Proszę aplikuj, przesyłając swój list motywacyjny i aktualne CV na naszą stronę internetową.
ERC przyjmuje wyłącznie prawidłowo wypełnione wnioski przesłane za pośrednictwem portalu HR ERC.
Ze względu na ograniczone zasoby skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Wyślij swoje CV i list motywacyjny w języku angielskim, zatytułuj „Oficer ochrony” » do [відгукнутися]. Proszę również wspomnieć Twoje oczekiwania płacowe.
Dowiedz się więcej o Estońskiej Radzie ds. Uchodźców tutaj: https://www.pagulasabi.ee/en/news