Kierownik projektu (Drony TAF) w Netpeak Group

TAF Drones, firma zajmująca się rozwojem i produkcją UAV, poszukuje dynamicznego Project Managera, który będzie odpowiedzialny za nadzorowanie i wdrażanie różnorodnych projektów, ściśle współpracując z CEO. Na tym stanowisku wymagana jest osoba wszechstronna, potrafiąca z łatwością przechodzić z jednego zadania do drugiego, realizująca szeroki zakres zadań, pomagająca Prezesowi efektywnie zarządzać firmą i osiągać założone cele biznesowe.Twoje umiejętności: Kompetencje twarde: Doświadczenie na stanowisku Project Managera lub Menedżer Operacyjny od 1 roku.Doświadczenie w zarządzaniu kilkoma projektami jednocześnie, z pomyślną realizacją na czas i w ramach budżetu. Doświadczenie w bezpośredniej komunikacji z interesariuszami Umiejętność pracy z pakietem Google Workspace Kompetencje miękkie: Umiejętności analityczne. Umiejętność strukturyzowania i przetwarzania danych jakościowych i ilościowych oraz wyciągania z nich konstruktywnych wniosków.Dbałość o szczegóły. Zwracasz uwagę na małe rzeczy, które mogą mieć wpływ na ogólny wynik pracy.Wysokie standardy jakości. Od siebie i swoich podwładnych oczekujesz tylko doskonałych wyników.Organizacji i umiejętności planowania. Skutecznie i produktywnie planujesz, organizujesz pracę, tworzysz harmonogramy i budżety.Myślisz strategicznie. Potrafisz myśleć w dużej skali i widzieć całościowy obraz w pozytywnym aspekcie.Zespół oczekuje od Ciebie: Komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej (pracownicy, partnerzy, klienci, leady)Przygotowywania prezentacji, propozycji handlowychRealizacji indywidualnych projektów (zamknięcie transakcji, uzyskanie niezbędnych dokumentów itp.) .Koordynacja i synchronizacja różnych działów między sobą.Wyszukiwanie, strukturyzacja i analiza różnych informacji.Tworzenie tabel, wykresów, prezentacji.Tworzenie dokumentacji, podręczników.Organizacja spotkań: Agenda, follow-up, kontrola zadań.Praca z tekstami: pisanie, redagowanie, rejestracja, mailing.Oferujemy: Rejestrację urzędową zgodną z Kodeksem Pracy: płatne urlopy i zwolnienia lekarskie. Praca w przytulnym biurze w centrum Odessy lub Kijowa.Wypłata – stała stawka uzależniona od wyniku rozmowy kwalifikacyjnej. Szybkie podejmowanie decyzji i testowanie pomysłów — brak nadmiernej biurokracji i mikrozarządzania.Pracuj w firmie, w której jesteś wysłuchany i wysłuchany, a menadżer jest otwarty na dialog i sugestie.Przyjazny zespół, w którym na pewno będziesz czuć się komfortowo.