Ochrona kierownika projektu / PSS w Deutsche Gesellschaft fur Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH

Deutsche Gesellschaft fuer Internationale Zusammenarbeit (GIZ) na Ukrainie poszukuje wykwalifikowanego specjalisty do projektu „Wzmacnianie społeczności na południu i wschodzie Ukrainy poprzez działania lokalne (EMPOWER)” na stanowisko: Kierownika projektu ds. ochrony / PSS (pełny etat, Kijów / Dnipro / Mikołajów) (wewnętrzny kod SAP: Kierownik projektu) W związku z powszechnym zniszczeniem podstawowych usług podstawowych na Ukrainie ponad 14,6 mln osób, w tym 3,7 mln osób wewnętrznie przesiedlonych (IDP), pilnie potrzebuje pomocy, szczególnie w regionach wschodnich i południowych. Aby zaspokoić pilną potrzebę kompleksowego wsparcia, planowana jest nowa akcja obejmująca wielu darczyńców „Wzmocnienie społeczności na południu i wschodzie Ukrainy poprzez działania lokalne (EMPOWER)”. Projekt będzie finansowany przez Federalne Ministerstwo Współpracy Gospodarczej i Rozwoju (BMZ) w ramach środków Przejściowej Pomocy Rozwojowej (UH) i otrzyma dofinansowanie z UE o łącznej wartości uruchomieniowej do 37,5 mln. EUR. Celem jest zapewnienie ochrony, wsparcia psychospołecznego i niezbędnej pomocy ludności szczególnie dotkniętej wojną w wybranych regionach południowej i wschodniej Ukrainy (6 obwodów), ze szczególnym uwzględnieniem ludności dotkniętej wojną i grup bezbronnych. Projekt będzie realizowany wzdłuż powiązania humanitarno-rozwojowego-pokojowego (HDP), ze szczególnym naciskiem na agendę lokalizacyjną, umożliwiając lokalnym partnerom rozwój i poprawę świadczenia podstawowych usług oraz promując lokalną własność. Projekt jest częścią GIZ Ukraina. Czas trwania Akcji zaplanowano od 01.06.2024 do 31.12.2026. Do projektu poszukuje się dwóch kierowników projektu ds. ochrony / PSS, którzy będą odpowiedzialni za: Obowiązki służbowe: Ochrona kierownika projektu / PSS będą odpowiedzialni za: realizację działań projektowych i osiągnięcie celów w 6 regionach docelowych (Charków, Sumy, Dnipro , Zaporoże, Chersoniu, Mikołajów);budowanie i monitorowanie silnych struktur partnerskich z partnerami wdrożeniowymi.Profil i zadaniaKOORDYNACJA PROJEKTU:planowanie i wdrażanie powierzonych działań w odpowiednim regionie z partnerami wdrażającymi (NGO) poprzez przygotowanie, zawieranie i sterowanie umowami o dotację oraz wkładem lokalnym kontrakty;kontrolowanie i monitorowanie budżetu powierzonych działań;realizowanie powierzonych działań samodzielnie, kontraktowo i komercyjnie, z uwzględnieniem obowiązujących zasad GIZ;aktywne zaangażowanie w przygotowanie i wdrażanie działań budowania potencjału, wymiany, wizyty międzyobwodowe;odpowiedzialny za komunikację i koordynacja, współpraca z centralą GIZ i biurem krajowym GIZ w celu realizacji powierzonych działań;zestawianie odpowiednich informacji do wspólnych działań i zadań;udział w monitorowaniu działań i osiąganiu wskaźników projektu;koordynowanie odpowiednich działań projektowych z kolegami odpowiedzialnymi za działania w innych klastrach;w razie potrzeby wspieranie współpracowników odpowiedzialnych za działania w innych klastrach;współpraca z partnerami i interesariuszami, z partnerami krajowymi i międzynarodowymi na różnych poziomach;organizowanie i koordynowanie wkładuwspółpraca krajowych i międzynarodowych konsultantów/ekspertów; inicjowanie, przygotowywanie i koordynowanie oceny potrzeb oraz dalszych procesów przetargowych lub zawierania umów. KOMUNIKACJA I TWORZENIE SIECI: przygotowywanie wkładu i przyczynianie się do spełnienia wymagań komunikacyjnych wobec partnerów wdrażających (NGO); współpraca ze społecznościami lokalnymi, odpowiednimi organizacjami, agencje pozarządowe i osoby prywatne w otoczeniu projektu oraz z innymi projektami w celu poprawy i utrzymania właściwej komunikacji działań w ramach projektu, zaangażowanie w monitorowanie komunikacji działań projektu ze wszystkimi zaangażowanymi partnerami, w tym jednostką PMC Resilient Society, czyli zespołem ds. komunikacji, zaangażowanie w powołanie i utrzymywanie sieci pomiędzy partnerami;ułatwianie regularnych kontaktów i dialogu z innymi odpowiednimi projektami GIZ;zestawianie odpowiednich informacji na potrzeby wspólnych działań i misji;prowadzenie działań PR (wewnętrznych i zewnętrznych) dotyczących działań w ramach projektu (artykuły, biuletyny, baza danych ze zdjęciami itp.) .) we współpracy z zespołem ds. komunikacji klastra RS. ZARZĄDZANIE WIEDZĄ: kompiluje informacje o poszczególnych działaniach i zapewnia transfer wiedzy zarówno wewnętrznie, jak i na zewnątrz, uczestniczy w opracowywaniu gotowych do zastosowania strategii i koncepcji technicznych, w tym wytycznych, podręczników i procedury;przygotowuje raporty i dokumenty prezentacyjne;przygotowuje odpowiedni wkład do różnych raportów z projektu, w tym raportów rocznych dla zleceniodawcy oraz uczestniczy w innych raportach wymaganych przez dyrektora projektu i Centralę GIZ;wykonuje inne obowiązki i zadania na zlecenie kierownictwa .Wymagane kwalifikacje i umiejętności: stopień naukowy w dziedzinie administracji publicznej, nauk politycznych, nauk społecznych, sektora zdrowia lub pokrewnych; udokumentowana umiejętność pracy w kontekście zawodowym procesów zmian lub w sferze humanitarnej; co najmniej 3 lata teoretycznego i praktycznego doświadczenia zawodowego w środowisku pracy multidyscyplinarne środowisko, najlepiej z międzynarodowymi interesariuszami, najlepiej z sektora publicznego; wcześniejsze doświadczenie w pracy w GIZ będzie mocnym atutem; udokumentowana umiejętność pracy w kontekście wrażliwym politycznie; udokumentowane doświadczenie i chęć pracy w multidyscyplinarnym zespole projektowym; doskonałe umiejętności językowe (w piśmie i ustnie) w języku ukraińskim i angielskim. Znajomość języka niemieckiego będzie atutem;chęć podnoszenia kwalifikacji w zależności od realizowanych zadań – odpowiednie środki uzgadniane są z kierownictwem;doskonałe umiejętności organizacyjne, społeczne i komunikacyjne oraz sprawdzona umiejętność dotrzymywania terminów;udokumentowana umiejętność pracy samodzielnej i w ramach zespołu zespołu;bardzo dobra praktyczna znajomość narzędzi i technologii cyfrowych do przetwarzania informacji, komunikacji, tworzenia treści, rozwiązywania problemów i aplikacji komputerowych (np. MS Office) jako samodzielny użytkownik;możliwość i chęć podróżowania po Ukrainie i za granicą.Oferujemy:oficjalne zatrudnienie ;wynagrodzenie stałe w EUR;premie uzależnione od wyników oraz 13. pensja;ubezpieczenie medyczne;29 dni urlopu rocznie;kursy językowe;szkolenia z zakresu umiejętności twardych i miękkich;indywidualne i grupowe wsparcie psychologiczne;możliwość pracy zdalnej i elastycznej;sensowna i wartościowa praca,międzynarodowe środowisko .Warunki zatrudnieniaZadanie starty stan na 01.06.2024r. Praca na pełen etat z 40-godzinnym tygodniem pracy. Okres próbny – 3 miesiące. Miejsce służby: Kijów w trybie częściowo zdalnym. Na chwilę obecną umowa obowiązuje do końca 2025 roku z prawdopodobieństwem przedłużenia.GIZ jest pracodawcą zapewniającym równe szanse i oferuje atrakcyjne i pełne wyzwań środowisko pracy z możliwością podnoszenia kwalifikacji.AplikacjaAplikacja składająca się z CV kandydata i listu motywacyjnego w języku w języku angielskim wyjaśniającym motywację do ubiegania się o pracę należy przesłać na adres e-mail:[email protected] do COB 16 kwietnia 2024 r., wtorek. Wysyłając aplikację kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych wyłącznie w celach rekrutacyjnych. Tylko finaliści z kandydatami będziemy kontaktować się w sprawie dalszych etapów procesu rekrutacyjnego.