Witajcie! DiFFreight to międzynarodowa firma logistyczna poszukująca Project Managera do Działu Zarządzania Procesami. Zajmujemy się transportem międzynarodowym w kierunkach Chiny - Ukraina, Ukraina - Ameryka, Ukraina - Europa.Jesteśmy na etapie aktywnego skalowania i doskonalenia procesów wewnętrznych i poszukujemy wysoce zorganizowanego i doświadczonego Project Managera, który zapewni przejrzystą i płynną realizację ruchu naszych kluczowych projektów.Główne obszary pracy:Zapewnij ciągły postęp
Witajcie! DiFFreight to międzynarodowa firma logistyczna poszukująca Project Managera do Działu Zarządzania Procesami. Zajmujemy się transportem międzynarodowym w kierunkach Chiny - Ukraina, Ukraina - Ameryka, Ukraina - Europa.
Jesteśmy na etapie aktywnego skalowania i doskonalenia procesów wewnętrznych i poszukujemy wysoce zorganizowanego i doświadczonego Project Managera, który zapewni przejrzystą i płynną realizację ruchu naszych kluczowych projektów.
Główne obszary pracy:
- Zapewnij ciągły postęp projektu - od planowania do wdrożenia.
- Koordynuj zespoły wielofunkcyjne, monitoruj realizację zadań, synchronizuj wszystkie działy i twórz jasny, przejrzysty system zarządzania projektami pozwalający osiągnąć strategiczne cele biznesowe (np. 60-120 nowych klientów).
Obowiązki kandydata:
1. Planowanie i koordynacja
- Utworzenie szczegółowego planu pracy na tydzień/miesiąc dla całego zespołu projektowego.
- Podział dużych celów biznesowych (np. 60-120 nowych klientów) na konkretne zadania i terminy.
- Utrzymanie głównej tablicy projektowej w Worksection / Notion / Google Arkusze.
- Organizacja regularnych synchronizacji: cotygodniowe stand-upy, spotkania z liderami zespołów, planowanie sprintów.
- Zapewnienie, że wszyscy członkowie zespołu wiedzą, co mają robić, kiedy i z kim koordynować
2. Kontrola wykonania
- Śledzenie statusu każdego zadania, terminów, priorytetów i blokerów.
- Zbieranie aktualizacji od liderów zespołów (VOK, VP, KC, zespół projektowy).
- Usuwanie odstępstw od planu i proponowanie działań korygujących.
- Utrzymywanie komunikacji wewnętrznej i przypomnienie osobom odpowiedzialnym o niezbędnych kroki.
- Zapewnienie terminowych aktualizacji raportów, dashboardów i wyników.
3. Analityka i raportowanie
- Tworzenie krótkiego cotygodniowego raportu dla kierownika projektu (co zostało zrobione, na czym polega proces, gdzie występują opóźnienia i dlaczego, jakie rozwiązania są potrzebne).
- Utrzymanie aktualnej mapy drogowej (Roadmap) - śledzenie stanu kluczowych etapów (np. „opisane procesy > przeprowadzone szkolenia > polecenia są wykonywane uruchomiono").
- Archiwum dokumentów i materiałów projektowych.
4. Komunikacja i interakcja
- Działanie jako pojedynczy punkt komunikacji pomiędzy wszystkimi funkcjonalnymi ndziały (działy operacyjne, analityka, HR, marketing).
- Przygotowywanie krótkich podsumowań po spotkaniach.
- Zapewnienie przekazania informacji bez strat i rejestrowanie wszystkich umów.
- Koordynowanie wdrażania nowych procesów: uzgadnianie, ustalanie terminów i odpowiedzialność.
5. Administracja i wsparcie
- Utrzymanie struktury danych projektu w Worksection/Notion (foldery, tagi, szablony).
- Kontrola aktualizacji w dokumentach, listach kontrolnych, tabelach.
- Pomoc kierownikowi projektu w przygotowaniu prezentacji, analiz, dokumentów wewnętrznych.
- Utrzymanie kalendarza wydarzeń w projekcie (spotkania, terminy, uruchomienie nowych etapów).
Wymagania wobec kandydata:
- Doświadczenie komercyjne w pracy na stanowisku Kierownika Projektu lub Koordynatora Projektu od 2 lat.
- Głębokie zrozumienie metodyk zarządzania projektami (Agile, Scrum, Kanban).
- Systematyczność i dbałość o szczegóły. Doświadczenie w utrzymaniu dokumentacji projektowej i planów działania.
- Świetność narzędzi do zarządzania zadaniami (Jira, Worksection, Notion lub Trello) i pakietów biurowych (Arkusze Google/Excel).
- Silna koordynacja międzyfunkcyjna i umiejętności zarządzania interesariuszami.
- Umiejętność rozkładania celów strategicznych na zadania operacyjne i monitorowanie ich realizacji.
- Wysokie cechy komunikacyjne i przywódcze, umiejętność pracy z ludźmi i rozwiązywania blokad.
- Chęć do pracy w biurze firmy.
Będzie dodatkowym atutem:
- Doświadczenie w pracy w firmach logistycznych, transportowych lub usługowych.
- Doświadczenie w pracy ze sprzedażą, obsługą klienta (VOK/KC) lub Zespoły operacyjne (VP).
- Zrozumienie podstaw systemów ERP.
- Wykształcenie wyższe z zakresu zarządzania, ekonomii, logistyki lub odpowiednie doświadczenie w zarządzaniu procesami/projektami biznesowymi od 2 roku życia.
Oferujemy:
- Dogodne warunki pracy, komfortowe biuro w Kijowie, al. Akademika Koroleva 1, Borszczahiwka, Svyatoshynskyi r-n;
- Grafik pracy od poniedziałku do piątku w godzinach 10:00 - 18:00;
- Praca w formie biurowej lub hybrydowej (3 dni w trybie hybrydowym) office/2 zdalnie), Zdalnie nie jest brany pod uwagę!!!;
- Okres próbny 1 miesiąc z zachowaniem pełnego wynagrodzenia i codzienną obecnością w biurze;
- Godna motywacja finansowa -umawiamy się rozmowa kwalifikacyjna;
- Młody, zmotywowany zespół;
- W razie potrzeby zapewniamy kursy podnoszące umiejętności podstawowe i dodatkowe;
- Posiadamy transfer z miasta Wysznewo;
- Ubezpieczenie po 1 rokuw pracy;
- Ciągły rozwój, dostęp do materiałów edukacyjnych i Biblioteki.
Jeśli wszystko powyższe odpowiada Twojej wiedzy, umiejętnościom i możliwościom, nie zwlekaj i wyślij nam swoje CV!
Do zobaczenia wkrótce, nasz przyszły kolega!