Przedstawiamy pakiet bez prowizji za zatrudnienie!
Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca
Budowanie i dostosowywanie procesów, tworzenie dokumentacji i utrzymywanie jej w Confluence. Tworzenie planu działania, budowanie systemów kontroli i monitorowania zespołu. Ustalenie funkcjonalnych obowiązków każdej roli w zespole i zatrudnienie niezbędnych specjalistów. Zarządzanie ludźmi: onboarding, offboarding, 1na1, przegląd wynagrodzeń, przegląd wyników, motywacja i rozwój zespołu, tworzenie KPI. Prowadzenie tablicy zespołu w Jira. Śledzenie zagrożeń i tworzenie planu ich uniknięcia lub zminimalizowania ich konsekwencji. Tworzenie kwartalnego budżetu zespołu. Praca z cyklami HADI. Możliwość budowania zespołów i procesów od zera według potrzeb biznesowych. Brak mikrozarządzania. Możliwość współpracy zdalnej. 
Kierownik projektu (twórca gier) w Leadsdoit
Opublikowano ponad 30 dni temu
5 wyświetleń
Leadsdoit
Brak doświadczenia
Kierownik projektu (Game Dev) za granicą Leadsdoit to firma zajmująca się marketingiem wydajnościowym wywodząca się z Ukrainy. Zajmujemy się projektami partnerskimi i monetyzacyjnymi na rynek krajowy i zagraniczny. Tworzymy własne aplikacje mobilne i projekty skierowane do całego świata. Stworzyliśmy niesamowite : najlepsze warunki, infrastrukturę i zasoby, a wszystko to do profesjonalnego szkolenia. Dlatego z kimkolwiek współpracujesz, u nas jest fajniej :) Poszukujemy specjalisty za granic
Kierownik projektu (Game Dev)
za granicą
Leadsdoit to firma zajmująca się marketingiem wydajnościowym wywodząca się z Ukrainy.
Zajmujemy się projektami partnerskimi i monetyzacyjnymi na rynek krajowy i zagraniczny. Tworzymy własne aplikacje mobilne i projekty skierowane do całego świata.
Stworzyliśmy niesamowite : najlepsze warunki, infrastrukturę i zasoby, a wszystko to do profesjonalnego szkolenia. Dlatego z kimkolwiek współpracujesz, u nas jest fajniej :)
Poszukujemy specjalisty za granicą!< /p>
Nasze oczekiwania:
- Doświadczenie na stanowisku RM w zespołach interdyscyplinarnych od 4 lat.
- Doświadczenie w zespole tworzącym gry.
- Doświadczenie w pracy z metodykami Agile.
- Umiejętność budowania przepływu procesów zespołowych, tworzenia dokumentacji procesów i monitorowania ich zgodności.
- Umiejętność budowania wykresu Gantta, mapy drogowej oraz systemów sterowania i monitorowania.
- Doświadczenie w budowaniu zespołu: identyfikacja potrzeb, ról, kompetencji, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych i podejmowanie decyzji o zatrudnieniu.
- Doświadczenie w zakresie rozwoju, motywacji zespołu, zarządzania konfliktami.
- Umiejętność pracy z Jira i Confluence będzie + doświadczenie w Service Desk.
- Doświadczenie w budżetowaniu.
- Chęć zgłębiania i wpływania na techniczne aspekty pracy zespołu.
- Doświadczenie w pracy z zespołem programistów Unity będzie dodatkowym atutem.
Szybko wyślij swoje CV poprzez link, już na Ciebie czekamy!
Brak doświadczenia