Menadżer projektu w Promova

Wyślij wiadomość bezpośrednią do użytkownika, który opublikował ofertę pracy, z firmy Promova Waleria Romanowska Waleria Romanowska Specjalista ds. pozyskiwania talentów @ BOOSTERS 🇺🇦| Poszukuję kierownika dostaw Boosters to ukraińska firma spożywcza. Tworzymy produkty EdTech i poprawiające jakość życia, które przynoszą wartość 22 milionom ludzi na całym świecie. Nasze aplikacje regularnie zajmują czołowe miejsca w swoich kategoriach. Być może widziałeś już Avrorę, Manifest lub Promova. Naszym głównym atutem są ludzie. Współpracujemy z tymi, którzy na co dzień dążą do samodoskonalenia i stawiają sobie za cel wspólne wygrywanie razem z nami. Zespół liczy już ponad 100 osób i nie planujemy przestawać. Aktualnie poszukujemy Project Managera, który dołączy do zespołu Promova. Głównym celem tej roli jest konfigurowanie i zarządzanie procesami w ramach jednego zespołu programistów zajmujących się zadaniami marketingowymi, w tym zarządzaniem projektami Zasoby/Zadania/Ryzyko.Promova to platforma do nauki języków składająca się z aplikacji mobilnej, strony internetowej, kursów grupowych i indywidualnych lekcje z nauczycielami, a także media i sieci społecznościowe. Aplikację pobrano już ponad 14 milionów razy, a użytkownicy odbyli z nami 35 milionów lekcji. Celem zespołu na najbliższe 2 lata jest zajęcie pierwszej 5-tki wśród internetowych serwisów do nauki języków obcych. A w ciągu najbliższych 5 lat chcemy osiągnąć status firmy-jednorożca z ukraińskimi korzeniami. Twój obszar wpływu: Zarządzanie ryzykiem – przejrzyście planuj sprinty zespołowe, biorąc pod uwagę wszystkie możliwe, znane nam w danym momencie ryzyka zarządzanie - planowanie obciążenia pracą, dostosowywanie urlopów i pomoc w rozwoju programistów, łączenie zadań (w połączeniu z menedżerem ds. wzrostu); Weryfikacja zadań - w celu zatwierdzania wniosków zespołu i tworzenia zespołu zadaniowego z przejrzystymi żądaniami i terminami dla zespołu programistów i menedżerów ds. rozwoju tego będziesz potrzebować: 2-letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku Project Managera; Znajomość metodologii tworzenia oprogramowania. Rozumienie procesów tworzenia, przesyłania, planowania rozwoju. Znajomość języka angielskiego na poziomie Upper Intermediate i wyższym; znajomości Jira/Notion Zrozumienie jak działa performance marketing (płatny/organiczny/analityka) i z jakimi usługami możliwa jest integracja. Dużym plusem będzie doświadczenie w zarządzaniu zespołem, który dla klienta utworzył zespół performance marketingu (doświadczenie agencyjne); Oferujemy: Pracę w zespole profesjonalistów i przy ponad milionowej widowni miesięcznie. Filozofia i warunki do Twojego ciągłego wzrostu i rozwoju; Duża przestrzeń do realizacji własnych pomysłów i wpływu na produkt. Korzyści korporacyjne: Rekompensata za dodatkowe szkolenia na szkoleniach i seminariach zewnętrznych oraz w Szkole Biznesu i Zarządzaniapracownicy; Duża biblioteka elektroniczna oraz dostęp do płatnych kursów i konferencji online, wewnętrznych rozmów i warsztatów, kursów języka angielskiego; Lekarz korporacyjny i ubezpieczenie zdrowotne. Proces rozmowy kwalifikacyjnej: Pre-screen z rekruterem (40 minut) Wywiad z Menedżerem ds. marketingu produktu (1.5 godzin) Zadanie testowe Podnoszenie poprzeczki (1 godzina) Zostaw swoje CV i stwórzmy razem jednorożce! 🦄 Pokaż więcej Pokaż mniej Poziom pozycji Poziom średni starszy Rodzaj zatrudnienia Pełny etat Odpowiedzialność zawodowa Zarządzanie projektami i technologie informacyjne Przemysły Edukacja