Menedżer ds. zarządzania projektami w sektorze niekomercyjnym w Ukrayinska asociaciya developeriv

Ukraińskie Stowarzyszenie Deweloperówzjednoczyło czołowych uczestników ukraińskiego rynku nieruchomości na rzecz wspólnego rozwoju branży i odbudowy Ukrainy. Do końca 2023 roku w stowarzyszeniu zrzesza się ponad 20 największych firm deweloperskich w kraju.

Poszukujemy energicznego i odpowiedzialnego specjalisty, posiadającego głęboką wiedzę z zakresu zarządzania projektami, doświadczenie we współpracy z organami rządowymi i organizacjami non-profit, a także doskonałe umiejętności komunikacyjne. Jeśli jesteś gotowy dołączyć do naszego zespołu i przyczynić się do rozwoju ukraińskiego rynku nieruchomości, chętnie Cię powitamy.

Wiedza i umiejętności:

• Wykształcenie wyższe. 
firmy.  >
• Doświadczenie w zaangażowaniu w inicjatywy społeczeństwa obywatelskiego uwzględniające opinię publiczną i projekty wsparcia.

Cechy osobiste:

• Wysokie cechy przywódcze i umiejętności komunikacyjne.
• Zainteresowanie rozwojem branży deweloperskiej.
• Doskonałe umiejętności organizacyjne i dbałość o szczegóły.
• Analityczne myślenie i umiejętności pozwalają podejmować świadome decyzje.
• Wysoka odpowiedzialność i zorientowanie na wyniki.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne.

Obowiązki:

• Zarządzanie projektami w ramach stowarzyszenia, w tym interakcja z firmami deweloperskimi i organami rządowymi.
• Koordynacja projektów, komunikacja ze wszystkimi zaangażowanymi stronami.
• Utrzymanie dokumentacji projektowej i zapewnienie jej terminowa i wysokiej jakości realizacja
• Organizacja i udział w spotkaniach, konferencjach i innych wydarzeniach zapewniających skuteczny dialog pomiędzy uczestnikami rynku a państwem
• Utrzymanie pozytywnych relacji roboczych ze wszystkimi interesariuszami , instytucje rządowe, instytucje prywatne itp.
• Określenie potencjalnych obszarów działania partnerstwa z uwzględnieniem kontekstu społeczno-gospodarczego i strategicznego znaczenia dla rozwoju rynku.
• Opracowywanie i wdrażanie inicjatyw społecznych mających na celu poprawę życia społeczności lokalnych i wywieranie pozytywnego wpływu na rozwój społeczny.
• Współpraca z uczelniami i instytutami w celu tworzenia programów edukacyjnych , staże i inne inicjatywy mające na celu rozwój potencjału kadrowego w terenie.
• W ramach zlecenia możliwe jest wykonywanie innych specyficznych obowiązków.

Wakacje i warunki zatrudnienia:

• Praca służbowa.
• 24 dni kalendarzowe urlopu wypoczynkowego.
• Konkurencyjne wynagrodzenie.
• Gwarantujemy terminową wypłatęaci.
• Możliwość rozwoju zawodowego i szkoleń.
• Warunki wynagrodzenia omawiamy z Tobą indywidualnie podczas rozmowy kwalifikacyjnej, w zależności od poziomu Twoich kwalifikacji.