Przedstawiamy pakiet bez prowizji za zatrudnienie!
Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
Specjalista ds. programu – sektor środków do życia i naprawy w People in Need
5 wyświetleń
People in Need
Miejsce pracy: Mikołajów
Data rozpoczęcia: marzec 2026
Czas trwania umowy: 3-miesięczny okres próbny z możliwością przedłużenia w przypadku dostępności środków
Organizacja „Człowiek w Potrzebie” działa na Ukrainie od początku sierpnia 2014 roku i od tego czasu prowadzone są programy humanitarne szybko się rozwijała. Obecnie „Lyudyna v bidi” jest jedną z głównych organizacji humanitarnych na Ukrainie, która zapewnia neutralną i niezależną pomoc humanitarną osobom dotkniętym konfliktem.
PIN jest pracodawcą zapewniającym równe szanse, dlatego aplikacje są akceptowane od wszystkich wykwalifikowanych kandydatów bez dyskryminacji ze względu na rasę, pochodzenie etniczne, narodowość, wiek, religię, niepełnosprawność, orientację seksualną, tożsamość płciową i inne. PIN akceptuje zgłoszenia od różnych grup i ceni różnorodność.
Ogólne informacje o roli pracownika:
normal">Zapewnia terminowe i skuteczne wdrożenie odpowiednich działań na całym przydzielonym terytorium oraz szybkie przekazywanie wszelkich istotnych informacji bezpośredniemu przełożonemu;Odpowiedzialny za dokładne i terminowe gromadzenie wszystkich danych i informacji z prac terenowych;
od PIN, zapewniając przejrzystość i zgodność z procedurami PIN; Odpowiada za realizację celów projektu, uczestniczy w ich monitorowaniu i zapewnia dostępność danych;
Odzwierciedla i śledzi potrzeby i luki;
Raportowanie zmian w odpowiednim czasie; Zawiera informacje potrzebne do przygotowania propozycji projektów;
Zapewnij wdrożenie wszystkich wytycznych dotyczących widoczności wszystkich działań programu przypisanych do obszaru odpowiedzialności i sektora.
Zapewnia regularne gromadzenie danych i uzupełnianie narzędzi MEAL w celu śledzenia postępu wdrażania;
Zapewnia regularną archiwizację całej istotnej dokumentacji projektu zgodnie z instrukcjami archiwizacji PIN-u;
Przygotowuje raporty/plany/prezentacje wyników projektu dotyczące jakości;
Wykonuje inne niezbędne i odpowiednie zadania i obowiązkiw imieniu przełożonego liniowego.
Ponad 1 rok doświadczenia w rozwoju biznesowym i gospodarczym. Doświadczenie w pracy w organizacjach non-profit będzie dodatkowym atutem.
Język angielski:
Płynna znajomość języka angielskiego.
Wymagana wiedza:
Dedukacja w zakresie projektowania, wdrażania i monitorowania działań w zakresie dotacji zapewniających środki do życia w sektorze non-profit lub humanitarnym. Głębokie zrozumienie podstaw rozwoju biznesu, zgodności z dotacjami i targetowania beneficjentów, a także umiejętność oceny wniosków, zapewniania wskazówek technicznych oraz zapewniania przejrzystego i odpowiedzialnego wykorzystania funduszy.
Doskonałe umiejętności analityczne i organizacyjne, wielozadaniowość i dotrzymywanie terminów. Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne umożliwiające skuteczną interakcję z beneficjentami, partnerami i zespołami wewnętrznymi, w połączeniu z wysokim poziomem uczciwości, dbałości o szczegóły i odpowiedzialności w zarządzaniu grantami. Oferujemy:
- Konkurencyjne wynagrodzenie zgodne ze skalą wynagrodzeń PIN w ilości 1301 EUR (brutto) w okresie próbnym + 3% po okresie próbnym;
- Możliwości rozwoju zawodowego poprzez różne działania budujące potencjał, takie jak szkolenia, seminaria i nie tylko
- 28 dni urlopu corocznego + 3 dodatkowe dni urlopu noworocznego.
- Możliwość pracy jeden dzień w tygodniu zdalnie dla pracowników biurowych.
- Wynagrodzenie za zakwaterowanie i diety za wyjazdy służbowe poza ustalony rejonbiura i/lub w przypadku nadmiernych odległości lub czasu podróży, zgodnie z polityką podróżowania People in Need.
- Zapewnienie laptopa, telefonu komórkowego (w tym przedpłaconych kart SIM) i produktów marki People in Need (plecak, kubek termiczny, notatnik, przenośna ładowarka).
Biura People in Need są wyposażone we wszystko niezbędne zabezpieczenia i niezależność energetyczna z ciągłym dostępem do Internetu.
- Darmowa kawa, herbata, mleko i woda w biurach.
- Wielokulturowa i przyjazna atmosfera w zespole, około 300 pracowników w programie na Ukrainie.
Jak aplikować:
Prosimy o przesłanie wyraźnie oznaczonego CV i listu motywacyjnego. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Testy pisemne i rozmowy kwalifikacyjne będą przeprowadzane na bieżąco, a wakat zostanie zamknięty po potwierdzeniu kandydatury na stanowisko.
Uwaga: PIN nie pobiera opłat na żadnym etapie procesu rekrutacyjnego
