Menedżer Produktu (zespół Notariuszy) w PandaDoc

PandaDoc to wiodąca platforma do automatyzacji dokumentów i podpisu elektronicznego. Powiększamy nasz zespół notariuszy, aby zrewolucjonizować sposób, w jaki ludzie uzyskują dostęp do usług notarialnych. Poszukujemy utalentowanego menedżera produktu, który będzie kierować rozwojem naszej platformy notarialnej, stymulując rozwój, zadowolenie klientów i przychody.

W tej roli będziesz:

• Dogłębne zrozumienie naszych klientów notarialnych, ich potrzeb, problemów i przepływów pracy
• Określ i ustal priorytety planu rozwoju produktu, dopasowując go do celów biznesowych i potrzeb klientów
< li>Współpracuj z projektantami, inżynierami i innymi zespołami, aby projektować, budować i wprowadzać na rynek nowe funkcje i produkty
• Napisz jasne, zwięzłe wymagania dotyczące produktów i historie użytkowników
• Ściśle współpracuj z notariuszem zespół, który ma zapewnić, że rozwój produktu spełnia potrzeby biznesowe i klientów
• Analizuj trendy rynkowe, zachowania klientów i wydajność produktów, aby podejmować decyzje dotyczące produktów oparte na danych
• Tworzyj i utrzymuj rejestr produktów, nadając priorytet funkcjom i zapewnianie zgodności z celami biznesowymi
• Przekazuj plany dotyczące produktów, postępy i wyniki zainteresowanym stronom, w tym kadrze kierowniczej, klientom i członkom zespołu

O Tobie:< /strong>

• Ponad 3 lata doświadczenia w zarządzaniu produktami, ich rozwoju lub w pokrewnej dziedzinie
• Udokumentowane osiągnięcia we wprowadzaniu na rynek i rozwijaniu udanych produktów
• Doskonała znajomość procesów rozwoju produktu, metodologii Agile i narzędzi do zarządzania produktami (np. Jira, Asana)
• Doskonała komunikacja, zarządzanie projektami i umiejętności współpracy
• Umiejętność pracować w szybkim środowisku, dostosowując się do zmieniających się priorytetów i wymagań
• Licencjat z informatyki, biznesu lub pokrewnej dziedziny

Byłoby świetnie, jeśli masz:

• Doświadczenie w branży fintech, prawnej lub nieruchomości
• Znajomość przepisów notarialnych i wymogów dotyczących zgodności
• Certyfikacja w zakresie zarządzania produktami lub pokrewnej dziedziny (np. PMP, CSPO)

Opis firmy:

PandaDoc wspiera ponad 40 000 rozwijających się pracowników organizacje mogły prosperować, eliminując pracę z obiegu dokumentów. PandaDoc zapewnia wszechstronną platformę do automatyzacji przepływu dokumentów, która pomaga zespołom szybko skalującym się przyspieszyć tworzenie, zarządzanie i podpisywanie dokumentów cyfrowych, w tym ofert, wycen, umów i nie tylko. Więcej informacji można znaleźć na stronie https://www.pandadoc.com.

< strong>Kultura firmy:

Jesteśmy znani z równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, życzliwych współpracowników i twórczych wirtualnych wydarzeń integrujących zespół. I chociaż nasze Pandy znajdują się na całym świecie, pozostajemy w kontakcie dzięki technologii i dbamy o to, aby wszyscy w naszym zespole czuli się jak w zespole.

Panda działają najlepiej, gdy są szczęśliwe. Zachowujemy nasz talent, przestrzegając naszych wartości, takich jak uczciwość i przejrzystość, oraz sprzedając produkt, który zmienia życie naszych klientów.

Sprawdź nasz LinkedIn, aby dowiedzieć się więcej.

Korzyści:

• Uczciwa, otwarta kultura, która kładzie nacisk na opinie i promuje rozwój zawodowy i osobisty
• Możliwość pracy z dowolnego miejsca – nasz zespół jest rozproszony po całym świecie, od Lizbony po Manilę, od Florydy po Kalifornię
• 6 dni samoopieki
• Konkurencyjne wynagrodzenie
• I wiele więcej!

PandaDoc jest pracodawcą zapewniającym równe szanse.< /strong> Dążymy do równego traktowania wszystkich pracowników bez względu na rasę, pochodzenie narodowości, religię, płeć, wiek, orientację seksualną, status weterana, niepełnosprawność fizyczną lub umysłową lub inną podstawę chronioną przez prawo.

ZEWNĘTRZNI REKRUTERZY

Wymagania dotyczące zgody

Korzystanie z usług zewnętrznych rekruterów/agencji pośrednictwa pracy wymaga wcześniejszej zgody naszego działu kadr Zespół PandaDoc prosi, aby zewnętrzne osoby rekrutujące/agencje pośrednictwa pracy nie kontaktowały się bezpośrednio z pracownikami PandaDoc w celu przedstawienia kandydatów. Spełnienie tej prośby będzie czynnikiem przy określaniu przyszłych relacji zawodowych z PandaDoc.