W ciągu ostatnich czterech lat eksport ukraińskich mebli wzrósł ponad dwukrotnie, a znacząca rola w tym wzroście przypada naszej firmie. Świat jest zachwycony ukraińskimi projektantami i producentami mebli!< b style="font-weight: 700">Firma"Technologie meblowe"od ponad 26 lat dostarcza okucia i materiały do produkcji mebli, które są używane przez światowych liderów branży meblarskiej Wśród naszych partnerów jest ponad. 30 dostawców z Włoch, Austrii, Niemiec i Danii, którzy od wielu lat wyznacz
W ciągu ostatnich czterech lat eksport ukraińskich mebli wzrósł ponad dwukrotnie, a znacząca rola w tym wzroście przypada naszej firmie. Świat jest zachwycony ukraińskimi projektantami i producentami mebli!
< b style="font-weight: 700">Firma"Technologie meblowe"od ponad 26 lat dostarcza okucia i materiały do produkcji mebli, które są używane przez światowych liderów branży meblarskiej
Wśród naszych partnerów jest ponad. 30 dostawców z Włoch, Austrii, Niemiec i Danii, którzy od wielu lat wyznaczają światowe trendy.
Nasi klienci — najlepsi ukraińscy producenci mebli, biura architektoniczne i projektowe, które potrzebują nowych materiałów do realizacji swoich pomysłów.
Szukamy bmenedżera ds. badań i rozwoju, który stara się przyczyniać do rozwoju ukraiński i światowy biznes meblarski.
Mamyofertę:
- terminowe i konkurencyjne wynagrodzenie: stawka + KPI (miesięczny dochód od 30 000 do 40 000 UAH);
- szybki rozwój zawodowy i osobisty;
- szkolenia, w tym od partnerów zachodnich;
- wyjazdy służbowe za granicę do dostawców europejskich (za zgodą na wyjazd);
- nowoczesne, komfortowe biuro w Podolu;
- oficjalna rejestracja i wynagrodzenie;
- godziny pracy: 09:00-18:00, sobota-niedziela - weekend;
- pokój rekreacyjny do gry w gry planszowe i tenisa;
- ubezpieczenie zdrowotne i szczepienia przeciw grypie sezonowej na koszt firmy;
- bezpieczne przechowywanie w biurze.
Co musisz zrobić:
- budowanie zrozumienia wartości, zalet i cech produktu firmy wśród klientów, dealerów i menedżerów sprzedaży (prowadzenie prezentacji, seminariów szkoleniowych);
- prowadzenie badań marketingowych i analizować rynek meblarski;
- monitorować stan zapasów (dostępność i obrót), podejmować działania mające na celu ich optymalizację (promocje, wyprzedaże itp.)
Jeśli:
- posiadać udane doświadczenie jako menedżer marki, menedżer sprzedaży lub wewnętrzny trener produktu przez co najmniej 1 rok;
- posiadać średniozaawansowany poziom języka angielskiego i wyższy;
- chęć nauki i pracy nad swoją doskonałością. Wyślij swoje CV tak szybko, jak to możliwe i zostań częścią naszego zespołu!