PR Manager (rynek europejski) zdalnie Witam! Jesteśmy ukraińską firmą IT zajmującą się produktami „ Mticket”, będący liderem w dziedzinie automatyzacji procesów biznesowych i jednym z liderów wśród operatorów biletowych. Specjalizujemy się w rozwoju i sprzedaży systemów biletowych na różne imprezy masowe na Ukrainie i w Europie, a nie tylko, ale także ich wsparciu, audycie i doradztwie. Aktualnie poszukujemy aktywnego i ambitnego PR Managera z praktycznymi sprawami PR na rynku europejskim. P
PR Manager (rynek europejski)
zdalnie
Witam!
Jesteśmy ukraińską firmą IT zajmującą się produktami „ Mticket”, będący liderem w dziedzinie automatyzacji procesów biznesowych i jednym z liderów wśród operatorów biletowych. Specjalizujemy się w rozwoju i sprzedaży systemów biletowych na różne imprezy masowe na Ukrainie i w Europie, a nie tylko, ale także ich wsparciu, audycie i doradztwie.
Aktualnie poszukujemy aktywnego i ambitnego PR Managera z praktycznymi sprawami PR na rynku europejskim.
Poznaj nasze projekty: mticket.eu/pl
Dlaczego Mticket :
- Możliwość pracy zdalnej . Godziny pracy: od 10:00 do 19:00 pon-pt;
- Oferujemy godziwą zapłatę uzależnioną od wyników rozmowy kwalifikacyjnej;
- Możliwość rozwoju kariery w odnoszącej sukcesy firmie z innowacyjnym podejściem do biznesu;
- Możliwość wyjazdów służbowych do Europy;
- Zapewniamy urlopy, dni chorobowe;
- Mamy fajnego Team Leadera i pracowników, którzy są gotowi dzielić się swoim doświadczeniem i uczyć;
- Minimalne mikrozarządzanie.
Co należy zrobić:
- Znajdź i promuj kanały niestandardowe;
- Proponowanie nowych strategii PR i marketingowych na rynkach lokalnych;
- Współpraca z firmami outsourcingowymi, monitorowanie ich pracy PR;
- Propozycje ulepszeń, współpraca z działem marketingu;
- Przygotowywanie komunikatów prasowych i materiałów promocyjnych;
- Relacjonowanie nowych kanałów.
Wyślij swoje CV, jeśli:
- Masz podobne doświadczenie w PR przez co najmniej 2 lata;
- Mówisz po angielsku na poziomie C1;
- Masz udane sprawy PR na rynku europejskim;
- Posiadasz doskonałe zdolności komunikacyjne i umiejętność pracy w zespole;
- Chcesz się uczyć i rozwijać w naszej branży;
- Aktywny, komunikatywny, skuteczny.
Będzie plusem i zaletą:
- Przypadki w kierunku eventu;
- Podstawowa wiedza z obszarów digital: seo, smm, ppc;
Na to stanowisko mamy 3 etapy selekcji:
-Rozmowa kwalifikacyjna z HRM;
-Wywiad techniczny z kierownikiem działu;
-Wywiad z CEO.
Napisz
kilka zdań o sobie , dlaczego chcesz z nami współpracować i
jakie są Twoje oczekiwania płacowe (wymagane).
I obiecujemy napisać odpowiedź!