Specjalista PPC (mobilny) w Netpeak

RadASO to lider w dziedzinie marketingu aplikacji mobilnych, będący częścią agencji marketingu cyfrowego Netpeak. Klienci to: OLX, monobank, Uklon, Windy, Home Planner, Pure, Readdle. 

Szukamy Specjalisty PPC (mobilny), który jest gotowy do eksperymentowania, pracy z dużymi projektami i skalowania naszej flagowej usługi na rynkach międzynarodowych.

Co jest fajnego w tym stanowisku:

1. Szybkie przetwarzanie - brak TK, tylko 1 rozmowa z rekruterem i jedna techniczna z zespołu TL.
2. Duża skala projektów i duże budżety, które pozwolą Ci maksymalnie wycisnąć swoje doświadczenie.
3. Możliwość pompowania własnej marki: udział w seminariach i konferencjach. Możesz też sam zostać mówcą :)

Co jest dla nas ważne:

1. Doświadczenie z głównymi platformami reklamowymi: Facebook (Meta Ads), Google Ads (UAC). Będzie zaletą: znajomość Apple Search Ads, TikTok.
2. Doskonałość narzędzia GA4.
3. Praktyczne doświadczenie na stanowisku PPC lub User Acquisition od 1 roku.
4. Wystarczająca znajomość języka angielskiego na poziomie B1.
5. Samodzielność, samokształcenie i samoodpowiedzialność.

Będzie dodatkowym atutem:

• Umiejętność pracy z kreacją i zespołem projektantów.
• Doświadczenie w zarządzaniu i motywowaniu zespołu zespołu.
• Znajomość narzędzi:Looker studio, Appsflyer,Adjust,Firebase.

Co zrobić:

1. Uruchamiaj Apple Ads, Meta Ads, Google Ads (UAC) dla aplikacji mobilnych.
2. Wdrażaj strategie pozyskiwania użytkowników.
3. Przygotuj media plany dla ofert komercyjnych.
4. Monitoruj i optymalizuj działania reklamowe w celu osiągnięcia KPI w zakresie ROAS, ROI.
5. Uruchom i testuj nowe kanały (poprawa ruchu) efektywność).
6. Praca z wielofunkcyjnymi zespołami kreatywnymi i ASO.

Oferujemy:

1. Przejrzystą mapę rozwoju kariery dla Twojego rozwoju.
2. Płatność - stawka + premia miesięczna. Oznacza to, że oprócz stałej stawki rynkowej nadal masz dodatkową premię, na którą możesz bezpośrednio wpływać.
3. Elastyczny grafik pracy z możliwością rozpoczęcia dnia pracy w godzinach od 8:00 do 10:00 i zakończenia w godzinach 17:00 do 19:00.
4. Możliwość pracy całkowicie zdalnie lub w biurze (Odesa, Kijów, Charków i Czerkasy). Urzędy są autonomiczne w przypadku przerwy w dostawie prądu.
5. Płatny urlop - 18 dni roboczych, 8 płatnych dni chorobowych w roku bez zaświadczeń i 11 dni ustawowo wolnych od pracy.
6. Rekompensata 50% szkoleń zawodowych: kursy, szkoleniagimnastyka, webinary itp.
7. Dodatkowe płatne dni wolne, które udzielane są w przypadku zaistnienia określonych okoliczności życiowych.
8. Dostępność przejrzystej polityki urlopowej (długi urlop 1-3 miesiące).
9. Możliwość szkoleń i rozwoju: doświadczenie i wsparcie naszych pracowników, pomoc w adaptacji zawodowej pod nadzorem przez cały okres próbny.
10. Wewnętrzne rabaty korporacyjne na zamówienie jedzenia, rozrywki, usług gospodarstwa domowego, technologii, edukacji, książek, zdrowia, sportu i usługi finansowe.
11. Szybkie podejmowanie decyzji i testowanie pomysłów - bez niepotrzebnej biurokracji i mikrozarządzania.
12. Profiluj wydarzenia i czaty, aby dzielić się doświadczeniami w ramach grupy firm.
13. Wydarzenia zespołowe, aby wspierać nawet w trudnych czasach.
14. Jasne stanowisko i konkretne działania, które przybliżą Zwycięstwo. Od początku inwazji na pełną skalę przeznaczyliśmy ponad 4 000 000 dolarów na cele wojskowe i humanitarne.