Inspektor personalny w NovaPay

Firma finansowa NovaPay (GNOVA Group) ogłasza otwarcie wakatu"Inspektor personelu"

Wymagania:

• doświadczenie w pracy w administracji personalnej od 6 miesięcy;
• znajomość j. pakietu Microsoft Office, najlepiej umiejętność pracy w programach kadrowych;
• znajomość podstaw administracji kadrami, znajomość prawa pracy;
• umiejętność prowadzenia dokumentacji kadrowej, umiejętność twórz raporty personalne.
• /ul>

  Główne zadania:

  • tworzenie i zarządzanie aktami osobowymi pracowników Spółki (600-1000 osób na określonym terenie): przyjęcie, przeniesienie i zwolnień;
  • przekazywanie władzom państwowym informacji o przyjęciu nowych pracowników;
  • rejestracja urlopów pracowników (wdrożenie do oprogramowania i przygotowanie projektu zarządzenia);
  < li>przygotowanie projektów zamówień zgodnie ze składem kadrowym pracowników, kontrola zaznajomienia się pracowników z zamówieniami;
  • >
  • prowadzenie ewidencji zamówień personalnych, zarządzeń o udzieleniu pracownikom urlopów;
  • przetwarzanie zwolnień lekarskich w programie, ustalanie długości ubezpieczenia do ich wypłaty itp.;
  • przygotowywanie dokumentów do przekazania do archiwum;
  • udzielanie porad pracownikom Spółki pracownikom przygotowanie dokumentów.

  Oferujemy:

  • praca w innowacyjnej firmie z segmentu FinTech;
  • dogodny grafik pracy od poniedziałku do piątku w godzinach 9:00-18:00, w piątek do 16:00: 16:00;
  • troska o swoje zdrowie psychiczne i fizyczne (ubezpieczenie medyczne, konsultacje psychologiczne, korporacyjne społeczności sportowe);
  • nauka i rozwój (zajęcia z języka angielskiego, kursy i szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe );
  • li>
  • roczne podwyżki wynagrodzeń na podstawie wyników własnych;
  • spotkania ze znanymi prelegentami w Klubie Korporacyjnym;
  • program mentoringowy i wsparcie dla każdego nowego pracownika.
  ul>