Specjalista Działu Personalnego (Inspektor Personalny) w ZEST Autsorsing

ZEST Outsourcing poszukuje kandydata na stanowisko "Specjalisty Działu Personalnego", Kijów Firma ZEST Outsourcing świadczy usługi HR od ponad 20 lat: administracja kadrami i płacami, outstaffing, rekrutacja na stanowiska stałe, udostępnianie pracowników tymczasowych. Warunki pracy: Harmonogram pracy: pięciodniowy tydzień pracy, od 09:00 do 18:00 sobota-niedziela. - dzień wolny Praca w biurze Lokalizacja biura: Kijów, rejon Obołoński, ul. Nowozabarska 2/6; Oficjalne zatrudnienie, gwarancje socjalne zgodnie z Kodeksem pracy Ukrainy; W CV proszę podać żądany poziom wynagrodzenia. Główne obowiązki: Przygotowywanie dokumentów personalnych (przyjęcie, przeniesienie, zwolnienie, urlopy, podróże służbowe itp.). .), ich rejestrację w odpowiednich dziennikach, prowadzenie baz danych pracowników; Doradzanie pracownikom i klientom w zakresie procedur personalnych w ramach ustalonego obszaru odpowiedzialności. Doradzanie pracownikom w sprawach płacowych. Koordynacja wniosków klientów i pracowników pomiędzy działami i odpowiedzialnymi specjalistami z przedstawicielami klientów, dostawców i personelu w celu organizacji procesów wsparcia personelu; Kontrola terminowości otrzymywania informacji zwrotnych od klientów, pracowników i dostawców zgodnie z wymaganiami. Przygotowywanie raportów na podstawie wyników pracy. Oczekiwania wobec kandydatów: Mile widziane wyższe doświadczenie zawodowe w branży administracji personalnej od 1 roku; Pożądana jest znajomość prawa pracy na Ukrainie; Pożądane jest doświadczenie w pracy w 1C; Dokładność, uważność, umiejętność pracy z dużą ilością informacji. Wyślij swoje CV za pośrednictwem strony lub napisz: Viber , WhatsUp: 067 376 95 06. Wszystkie oferty pracy ZEST Outsourcing na stronie internetowej http: //zest.ua/Pamiętaj, że wysyłając swoje CV do TM ZEST Outsourcing (@hr-outsourcing.com.ua), wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych w celu rekrutacji i obsadzania stanowisk pracy przedsiębiorstwom i organizacjom będącym klientami firmy.*Zabrania się otrzymywania innych usług z tym związanych, opłat, prowizji lub innych nagród od obywateli, którym zapewniono usługi w zakresie poszukiwania pracy i pomocy w zatrudnieniu.