Specjalista ds. administracji personalnej w UHY Prostir

Jesteśmy UHY Prostir, grupą firm konsultingowych, przedstawicielem międzynarodowej sieci UHY International (ponad 90 krajów). Współpracujemy z firmami, start-upami i organizacjami non-profit. Lubimy porządek w procesach, mówimy po prostu o kompleksowości i utrzymujemy wysoki standard obsługi.

Dlaczego ta rola

Szukamy osoby, która kocha strukturę, dokładność i zaufanie. Staniesz się niezawodnym wsparciem zespołu i klientów we wszystkim, co dotyczy pełnego cyklu administracji kadrowej.

Co będziesz robić

• Pełny cykl administracji kadrowej.
• Doradztwo w zakresie prawa pracy i wewnętrznego polityki.
• Księgowość wojskowa: doradztwo i obsługa dokumentów dla klientów.
• Archiwizacja i systematyzacja dokumentów.
• Monitorowanie zmian w przepisach i wdrażanie aktualizacji w procesach.

Jesteś dla nas odpowiedni, jeśli

• Masz doświadczenie w administracji personalnej.
• Dobrze znasz przepisy Kodeksu pracy i dokumenty prawne.
• Doświadczenie z Microsoft 365, M.E.Doc i 1С/BAS będzie dodatkowym atutem.
• Posiadasz dobrą komunikację, dbałość o szczegóły, jesteś zorganizowana i potrafisz w prosty sposób wytłumaczyć skomplikowane rzeczy.
• Angielski na poziomie średniozaawansowanym będzie przydatny dla: dokumenty/korespondencja.

Praktyczne doświadczenie w księgowości wojskowej.

Format i grafika

• Biuro: Kijów, ul. Wasylkiwska 14 (BC „Stand”), Holosiivska lub hybrydowa po uzgodnieniu.
• Harmonogram: 09:00-18:00 (piątek do 16:45), obiad 45 minut; 10:00-19:00 jest możliwe.

Co oferujemy

• Urzędowe zatrudnienie od pierwszego dnia: 24 dni. urlopy, dni chorobowe.
• Ubezpieczenie medyczne (po VT).
• Szkoła wewnętrzna, mentoring, szkolenia korporacyjne.
• Rozwój kariery w kierunku eksperckiego wsparcia kadrowego klientów.
• Język korporacyjny (po VT).
• Nowoczesne AI i narzędzia cyfrowe w pracy.
• Laptop/PC i wszystko, co niezbędne do komfortowego startu.
• Przyjazny zespół, który ceni pracę i ludzi, którzy zrób to.

Wynagrodzenie

Wysokość wynagrodzenia omówimy indywidualnie na etapie rozmowy kwalifikacyjnej oraz podczas ponownej wizytywyniki oceny kompetencji.

Jak odpowiedzieć

Wysłałeś CV, w którym musisz opisać swoje doświadczenie w administracji personalnej (jakimi procesami/kierunkami zarządzałeś). Następnie krótka rozmowa z HR i przedstawienie kierownikowi działu.

UHY Prostir - dołącz do zespołu, w którym porządek w dokumentach łączy się z ludzkim podejściem.

Nasza strona internetowa: uhy-prostir.com