Menedżer wydajności w Moneyveo

Moneyveo zaprasza Cię do dołączenia do naszego zespołu  Menedżera wydajności.

Trochę o nas:

Moneyveo to produktowa firma fintech, lider rynku internetowych pożyczek pozabankowych (*wg wyników głosowania w rankingu PaySpace Magazine Awards 2023, nominacja „Najlepsza usługa mikrokredytów”) i jeden z najlepszych pracodawców na Ukrainie (wg rankingu „Najlepsza marka pracodawcy” magazynu „TOP-100. Oceny największych”). Od ponad 10 lat zapewniamy szybką pomoc finansową tu i teraz.

Jako liderzy rynku w Moneyveo nie tylko stwarzamy komfortowe warunki dla naszego zespołu, ale także napędzamy globalne zmiany w społeczeństwie, w którym i dla którego pracujemy. 

Dlatego społeczna odpowiedzialność biznesu jest dla nas nieodłączną częścią prowadzenia biznesu, który stale rozwijamy. Tym samym od początku wojny na pełną skalę Moneyveo przekazało Siłom Zbrojnym ponad 20 milionów hrywien. W szczególności z okazji dziesiątej rocznicy istnienia firma przekazała ukraińskim żołnierzom ponad 50 dronów fpv o wartości ponad miliona hrywien.

Zadania:

1. Kontrola efektywności obszaru Performance

• Monitorowanie kluczowych wskaźników wszystkich kanałów efektywności: CPA, CAC, ROAS, ROI, LTV, CR na etapach lejka (wizyta > lead/aplikacja > zatwierdzony > wydany).
• Kontrola realizacji KPI przez specjalistów zespołu performance marketingu.
• Regularna analiza efektywności kampanii reklamowych i kanałów zaangażowania.
• Identyfikacja problemów w lejku i tworzeniu konwersji hipotez optymalizacyjnych.
• Przygotowywanie wniosków analitycznych dla Performance Lead i kierownictwa.

2. Zarządzanie projektami i kanałami reklamowymi

• Samodzielne zarządzanie indywidualnymi kierunkami reklamowymi lub projektami testowymi.
• Ciągłe poszukiwanie nowych kanałów i narzędzi pozyskiwania klientów.
• Uruchamianie kampanii testowych i ocena ich efektywności.                                               

3. Analityka, śledzenie i jakość danych

• Kontrola poprawności śledzenia kampanii marketingowych aplikacji web+app (GA4, BigQuerry, AppsFlyer)
• Formowanie wymagań w zakresie analityki i kontroli jakości danych.

4. Wsparcie techniczne w zakresie performance marketingu

• Udział w wyszukiwaniu/rozwiązywaniu problemów technicznych kampanii reklamowych
• Praca z problemami technicznymi HTML, CSS, Angular+Prerender(SSR), API, webhooków, integracji platform reklamowych.

5. Interakcja z zespołami

• Udział w cyklicznych spotkaniach zespołu Performance.
• Koordynacja pracy pomiędzy: marketingiem, produktem, analityką, rozwojem.
• Ustalanie i sprawdzanie jakości realizacji zadań zespołu Performance.

6. AI i automatyzacja

• Wykorzystanie AI do: analizy kampanii i kreacji, znajdowania przyczyn spadku wydajności, generowania hipotez marketingowych, przeglądania zapytań SQL i Python.
• Opracowywanie automatyzacji dla: regularnych raportów, alerty KPI, sprawdzanie poprawności UTM i zdarzeń.
• Umiejętność Vibe Coding - gorąco polecam.

Jak widzimy naszego kolegę:

• Praktyczne doświadczenie w pracy z kanałami: SEO, GAds, DV360, CPA, komunikacja bezpośrednia (SMS/Viber/Email), SMM (docelowe/organiczne), ASA, ASO (React Native aplikacje mobilne)
• Zrozumienie ścieżki i optymalizacja według etapów (wizyta, potencjalny klient/aplikacja, zatwierdzenie, wydanie/przychody) i kluczowych wskaźników: CPA/CAC, ROAS, ROI, LTV, CR według kroków
• DeepLink: zrozumienie zasad, ustawień i poprawności parametrów
• BigQuery: zrozumienie struktury danych i logiki zapytań (na poziomie czytania/sprawdzania)
• HTML, CSS (zrozumienie typowych przyczyn problemów ze śledzeniem/SEO/Angular/Prerender)
• SQL (podstawowe zrozumienie zasad, umiejętność czytania zapytań i formułowania prostych selekcji; bardziej złożone zapytania plus)
• Python (analiza/automatyzacja, API, przetwarzanie danych)
• Doświadczenie z modułami rozdzielającymi/śledzącymi ruch (Keitaro lub podobnymi), sprawdzanie poprawności zwalczania oszustw/jakości ruchu

Co oferujemy return:

• Rozwój zawodowy i szkolenia na koszt firmy.
• Budowanie zespołu i imprezy firmowe.
• Uczestnictwo w programie firmowym „Wellness Hub” (pyszności w biurze, turnieje firmowe, siłownia).
• 24 dni kalendarzowe urlopu;
• Pięciodniowy harmonogram pracy od 08:00 (10:00) do 17:00 (19:00).
• Możliwość pracy według harmonogramu hybrydowego.
• Stabilne wynagrodzenie.
• Nowoczesne i przytulne biuro 10 minut od Peczerska, ul. Lipsk, 15.
• Praca w przyjaznym zespole i zespole kompetentnych współpracowników.
• Komfortowa strefa relaksu z tenisem stołowym, piłką nożną, grami, Playstation i symulatory.

Nasz przyszły współpracownik, czekamy na Ciebie, więc prześlij swoje CV jako informację zwrotną. Pamiętaj o podaniu swoich życzeń finansowych.

W przypadku pozytywnej decyzji w sprawie Twojego CV, chętnie skontaktujemy się z Tobą i zaprosimy na rozmowę kwalifikacyjną!