TRAFFIC DEVILS to zespół, który od ponad 4 lat generuje rekordowe ilości wysokiej jakości ruchu i ma partnerów na całym świecie 😈. Obecnie poszukujemy People Partnera, który wzmocni zespół, pomoże budować procesy i kulturę korporacyjną.
Czego od Ciebie oczekujemy :
za granicą
Umiejętność tworzenia scenariuszy organizacji imprez firmowych, organizacji wakacjiDoskonała znajomość Kodeksu pracy Ukrainy, aktów prawnych Doświadczenie w pracy z różnymi funkcjami HR (LnD, C&B, HROperation, Recruiting, PR), umiejętność opracowywania i wdrażania procesów.Głębokie zrozumienie wartości firmyKomunikacja i umiejętność szybkiego dostosowywania się do zmian strukturalnychZdolności analityczneDoskonałe umiejętności organizacyjne
Co będziesz robić co na tym stanowisku robisz:
Organizacja procesu adaptacji i integracji nowych pracowników.
- Komunikacja i budowanie marki:
ul>Zarządzanie komunikacją publiczną firmy na wewnętrznych czatach firmy.
Mentoring i zarządzanie wewnętrznymi komunikatami firmy marka
- Wydarzenia korporacyjne i branding:< /li>
Organizacja przyjęć firmowych i wydarzeń firmowych.
< /p>
Organizacja i prowadzenie spotkań 1 na 1 przez cały cykl pracy pracownika. Pisanie opinii na temat spotkań.
Przekazywanie opinii i wsparcia menedżerom i zespołowi.
< p>Przeprowadzanie rozmów końcowych i udział w procesach związanych ze zwolnieniami.
< p>Analiza głównych Wskaźniki HR zespołu.Opracowanie i koordynacja planu działań mających na celu poprawę wskaźników.
- Rozwój zespołu:
< / ul>Aktywna praca nad satysfakcją i zaangażowaniem pracowników (eNPS).
Wsparcie i zachęty. Prowadzenie ankiet.
Pomoc w rozwiązywaniu sytuacji konfliktowych w celu poprawy środowiska pracy.
ul>
p>
Co oferujemy:
- Pełną pracę zdalną lub do wyboru, elastyczny grafik, komfortowe warunki równowagi między życiem zawodowym a prywatnym
- Pakiet socjalny (płatny urlop i zwolnienie lekarskie)
- Komfortowe biuro z zapasowymi, niezakłóconymi źródłami i Internetem, firmowy sprzęt Macbook do pracy
- Zdobycie unikalnego doświadczenia w budowaniu kultury korporacyjnej i współpracy z międzynarodowym zespołem
- Praktyka języka angielskiego - komunikacja z kolegami z zagranicy
- Zero biurokracji i maksymalna przejrzystość we wszystkim procesy
- Otwarty i przyjazny zespół, imprezy firmowe, happy Friday, budowanie zespołu i inne wspólne działania! 🇺🇦
zu, dołącz do naszego zespołu.