Partner Ludzie w Kyiv School of Economics

People Partner

Kijów

Kijowska Szkoła Ekonomiczna zaprasza utalentowanego, proaktywnego i zmotywowanego People Partnera do zespołu działu HR.

Kijowska Szkoła Ekonomiczna (KSE) to grupa firm założona w 1996 roku przez EERC i Fundację Eurasia. Naszą misją jest położenie intelektualnych podstaw silnej i innowacyjnej gospodarki Ukrainy.

Dlaczego warto dołączyć do KSE?

Innowacje: Bądź częścią dynamicznego środowiska, które sprzyja innowacjom i rozwojowi intelektualnemu.

Wpływ: udział w projektach, które kształtują przyszłość Ukrainy.

Współpraca globalna: współpracuj z wiodącymi międzynarodowymi instytucjami i ekspertami.

Do Twoich obowiązków będzie należeć:

• budowa i rozwój nowych projektów HR (Doświadczenie pracownika, Benefity, Oceny, Matryca kompetencji, Przegląd wyników, grywalizacja itp.);
• administrowanie systemem księgowości kadr People Force: dzięki temu wszystkie profile pracowników są wypełnione, urlopy zatwierdzane na czas, struktura organizacyjna zawsze aktualna, wynagrodzenia i stanowiska pracy prawidłowe, odpowiadają rzeczywistości;
• prowadzenie regularnych spotkań 1:1 z liderami zespołów;
• konsolidacja i przetwarzanie otrzymanych informacji;
• prowadzenie szkoleń dla menadżerów i pracowników w ramach projektów HR;
• wsparcie i towarzyszenie pracownikom w rozwoju oraz pomoc w przygotowaniu Planu Rozwoju Osobistego;
• aktualizacja i rozwój polityk, przewodników, instrukcji na potrzeby biznesowe.

Jesteś naszym idealnym kandydatem, jeśli:

• masz doświadczenie na stanowisku People Partner/ HR Generalist/ HR Project Menedżer od 2 lat;
• rozumieć wszystkie kluczowe procesy HR w firmie: Onboarding, Przegląd, Rozwój, Utrzymanie, Zakończenie;
• dzięki analityce możesz znaleźć niestandardowe rozwiązania;
• zorientowane na wyniki i doprowadzenie procesów do końca;
• czuj się komfortowo w warunkach wielozadaniowości i szybko dostosowuj się do zmian.

Dodatkowym atutem będzie:

• doświadczenie w pracy ze zautomatyzowanymi systemami HR, w szczególności z People Force;
• doświadczenie w przeprowadzaniu Przeglądu Efektywności, Przeglądu Opinii 360°;
• znajomość języka angielskiego na poziomie B;
• udane doświadczenie w opracowywaniu i wdrażaniu projektów HR od „0”.

Oferujemy:

• format pracy biurowej (po okresie próbnym istnieje możliwość wzięcia dnia pracy zdalnej) ;
• zatrudnienie na pełen etat, elastyczny grafik;
• fajne i wygodne biuro z miejscem do przechowywania pięć minut od metra;
• zespół kreatywny i specjaliści najwyższej klasy;
• dostęp do biblioteki z podręcznikami do doskonalenia zawodowego i nie tylko:
• zaangażowanie w budowę silnej i innowacyjnej gospodarki Ukrainy;
• psycholog korporacyjny;
• fajne imprezy firmowe i ciekawe wydarzenia.

Nasz proces rekrutacji jest przejrzysty i jasny: rozmowa z rekruterem -> Zadanie testowe -> wprowadzenie do HRD.
Finałem jest oferta w Twojej poczcie.

Czekamy na Twoje CV!