Generalny specjalista ds. operacji kadrowych w BioRender

Naszą misją w BioRender jest przyspieszanie zdolności świata do uczenia się, odkrywania i komunikowania nauki. Naszą pasją jest demokratyzacja komunikacji naukowej w celu przyspieszenia odkryć naukowych i zrozumienia. Poszukujemy niesamowitych ludzi, którzy pomogą w stworzeniu ogólnoświatowej platformy i platformy umożliwiającej komunikację nauki. Dołącz do nas! Jako nasz dyrektor generalny ds. operacji kadrowych odegrasz kluczową rolę w zapewnianiu pracownikom doskonałej obsługi w miarę skalowania.Co będziesz robićWdrażaj i utrzymuj wydajne systemy HRIS, zapewniając dokładność, integralność i zgodność danych.Usprawnij i utrzymuj efektywne systemy HRIS usprawniaj procesy wdrażania, zwalniania i urlopów, aby zapewnić bezproblemową obsługę pracowników. Działaj jako główny punkt kontaktowy w przypadku zapytań pracowników, dostarczając terminowe i dokładne rozwiązania. Własne dane i wskaźniki HR w różnych systemach (HR, ankiety pracownicze, wydajność, wynagrodzenia), które są wykorzystywane do podejmowania decyzji wokół programów kadrowych. Posiadaj kanadyjski i amerykański program świadczeń obejmujący konfigurację, administrację, odnawianie i automatyzację. Ściśle współpracuj z zespołami ds. talentów, IT i finansów w celu integracji systemów HR, rozwiązywania problemów i optymalizacji procesów. Co wnosisz do tabeliPotwierdzone doświadczenie (ponad 2 lata) w operacjach HR w środowisku startupowym.Dogłębna znajomość systemów HR i doświadczenie w prowadzeniu kluczowych procesów HR, w tym onboardingu, offboardingu i zarządzania urlopami.W idealnym przypadku ma doświadczenie we wdrażaniu HRIS lub innego systemu HR ( np. system zarządzania wynikami lub wydajnością).Podejście zorientowane na szczegóły z zaangażowaniem w utrzymanie dokładności i poufności danych.Silny komunikator i partner międzyfunkcyjny, potrafiący budować relacje oparte na współpracy w całej organizacji.Doświadczenie w zakresie świadczeń amerykańskich i/lub kanadyjskich będzie dodatkowym atutem .Dlaczego do nas dołączyć? Kierujemy się misją i wspólnie pracujemy nad naszą wspólną wizją poprawy komunikacji naukowej i przyspieszania odkryć naukowych: dane BioRender pojawiły się w ponad 16 000 publikacji! To produkt, który użytkownicy uwielbiają! Mamy światowej klasy NPS i społeczność lojalnych fanów. Sprawdź naszą stronę z referencjami, aby zobaczyć, co mówią o nas nasi klienci: https://biorender.com/testimonials/ Jesteśmy rentowni, finansowani wyłącznie przez wzrost liczby użytkowników i rośniemy o ponad 200% rok do roku, korzystając z użytkowników w ponad 200 krajach. Jesteśmy dumni, że połowę naszego zespołu stanowią kobiety (w tym te na stanowiskach kierowniczych), a 65% naszego zespołu to BIPOC! BioRender jest pracodawcą zapewniającym równe szanse, a włączający proces rekrutacji i środowisko pracy są częścią naszego DNA. Działamy zdalnie i mamy członków zespołu w Kanadzie i Stanach Zjednoczonych. Dostępne jest fizyczne biuro w Toronto, ale możesz pracować z dowolnego miejsca. Wspierają nas czołowi inwestorzy, akceleratory oraz niektórzy z odnoszących największe sukcesy przedsiębiorców i filantropów w dziedzinie nauk przyrodniczych na świecie, w tym Y Combinator, założyciele Malala Fund, i Fifty Years VC. Zależy nam na budowaniu ciepłego, włączającego i zróżnicowanego środowiska. Sprawdź, jak dbamy o to, aby nasi pracownicy byli na pierwszym miejscu. Więcej o naszym procesie rozmów kwalifikacyjnych możesz przeczytać tutaj! Pokaż więcej Pokaż mniej Должностной уровень Руководитель среднего звена Тип занятости Полный рабочий день Должностные обяз анности Кадровое сопровождение Отрасли Разработка программного обеспечения