Menedżer Produktu Płatniczego w United Tech

Szukamy Menedżera ds. produktów płatniczych do pracy nad globalnym produktem do przesyłania strumieniowego. Jest to możliwość dołączenia do nas w niepełnym wymiarze godzin lub jako konsultant, koncentrujący się na systemach płatności, zapobieganiu oszustwom i obciążeniom zwrotnym.

Jeśli to stanowisko nie jest dla Ciebie odpowiedni, oferujemy bonus za polecenie w wysokości 1000 USDlub za polecenie znajomego lub współpracownika, który może być zainteresowany 

W tej roli będziesz:
 

• Opracować i wdrożyć plan działania dotyczący funkcji związanych z płatnościami oraz wskaźniki KPI w celu monitorowania ich efektywności
• Analizować potrzeby klientów, być na bieżąco na bieżąco z aktualnymi trendami rynkowymi i identyfikuj potencjalne możliwości partnerstwa
• Współpraca z międzynarodowymi dostawcami rozwiązań płatniczych
• Zbuduj system raportowania do monitorowania i wydobywania praktycznych spostrzeżeń na potrzeby rozwoju funkcji
• Optymalizuj współczynniki przekazywania płatności, zmniejszaj wskaźniki obciążeń zwrotnych i zmniejszaj liczbę oszustw.
• Wdrażaj mechanizmy zapobiegania oszustwom w produktach i zarządzaj nimi, w tym integracją systemu ML
• Analizuj skuteczność metody płatności i różne pakiety płatności poprzez testy A/B
• Zintegruj nowych dostawców i metody płatności
• Zarządzaj funkcją wsparcia rozliczeń
• Przeprowadź uruchomienie infrastruktury płatniczej w jurysdykcja zagraniczna

Chodzi o Ciebie:

• ponad 2 lata doświadczenia w płatnościach role powiązane
• Minimum 2 lata doświadczenia w sektorze B2C
• Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym lub wyższym
• Umiejętność analizowania opinii i danych użytkowników
• Umiejętność analizy konkurencji
• Doświadczenie w przeprowadzaniu testów A/B
• Umiejętność planowania i ustalania priorytetów mapy drogowej produktu zgodnie ze strategią biznesową
• Doświadczenie w ustalaniu priorytetów korzystanie ze struktur takich jak RICE
• Gracz zespołowy charakteryzujący się inicjatywą i proaktywnym podejściem do proponowania ulepszeń produktów
• Zdecydowane nastawienie na dane i odpowiedzialność

Będzie dodatkowym atutem:

• 2 lata doświadczenia z aplikacjami mobilnymi

Co oferujemy:

• Komfortowe środowisko pracy. Możesz pracować w naszym wygodnym centrum w Kijowie lub zdalnie w dowolnym miejscu, z elastycznym harmonogramem. Zwracamy koszty wynajmu powierzchni do pracy w innych miastach. Można także uzyskać wsparcie finansowe i prawne, nowoczesny sprzęt i najnowocześniejsze narzędzia. 
  
   
• Wysoko wykwalifikowany zespół. Mamy kilka niezależnych produktów i wielofunkcyjne, autonomiczne zespoły z liderami technicznymi. Poziom stażu pracy w zespole to Middle i Senior, dzięki czemu będziesz mieć możliwość dzielenia się praktycznymi przypadkami i wiedzą z ekspertami z niszy sieci społecznościowych.
  
  
• Osobiste wpływ i ambitne cele. Nasze produkty zajmują czołowe miejsca w swoich kategoriach w App Store i Google Play. Możemy swobodnie realizować nasze pomysły i bezpośrednio wpływać na produkty, dbając o naszych użytkowników. Dzięki temu możesz mieć bezpośredni wpływ na szybko rozwijające się produkty z wielomilionową publicznością.
  
  
• Inwestorzyw przyszłości. Rozwój naszych członków zespołu jest wspierany przez recenzje zorientowane na wyniki, programy IDP, bezpłatne zajęcia z języka angielskiego, zwrot kosztów kursów doskonalenia zawodowego, konstruktywne informacje zwrotne, projekty międzynarodowe, bibliotekę korporacyjną i dzielenie się wiedzą.
  
   
• Opieka i wsparcie. Zachowujemy ludzkie podejście i dbamy o bezpieczeństwo, zdrowie i odpoczynek naszych członków drużyny, zapewniając 20 dni płatnego urlopu, 15 dni płatnego zwolnienia chorobowego, a także 100% ubezpieczenie medyczne, zwrot kosztów sportu i sprzętu, imprezy firmowe , stylowe gadżety.
   

Proces rekrutacji:
 

• Rozmowa wprowadzająca z rekruterem
• Wywiad z zespołem rekrutacyjnym
• Zadanie testowe
• Sprawdzanie rekomendacji
• Oferta