Menedżer płatności w BOOSTERS (partner of Genesis)

Menedżer ds. płatności

Kijów, zdalnie

Boosters to ukraińska firma spożywcza. Tworzymy produkty EdTech i poprawiające jakość życia, które przynoszą wartość 22 milionom ludzi na całym świecie. Nasze aplikacje regularnie zdobywają TOP oceny w swoich kategoriach.

Być może widziałeś już Avrorę, Manifest lub Promovę.

Naszym głównym atutem są ludzie. Współpracujemy z tymi, którzy na co dzień dążą do samodoskonalenia i stawiają sobie za cel wspólne wygrywanie razem z nami. Zespół liczy już ponad 100 osób i nie mamy zamiaru przerywać.

Obecnie poszukujemy Menedżera ds. płatności , który dołączy do zespołu ds. produktów JustDone i Manifest. Głównym celem tej roli jest poprawa infrastruktury płatniczej i znalezienie optymalnych strategii płatniczych w celu zwiększenia rentowności biznesów Boosters.

Twój obszar wpływu:

• Interakcja z dostawcami usług płatniczych;
• Szczegółowa i przejrzysta analiza infrastruktury płatniczej;
• Kontrola i optymalizacja kluczowych wskaźników: przepustowości płatności, wskaźnika oszustw, współczynnika obciążeń zwrotnych, wskaźnika sporów i innych;
• Praca z analityką produktu i tworzeniem hipotez dotyczących produktu płatniczego (połączenie marketingu, produktu i infrastruktury płatniczej);
• Przeprowadzanie testów cen dla różnych lokalizacji.

Do tego potrzebne będą:

• 1-2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze konsultingu, finansów lub audytu ;
• Zainteresowanie systemami płatności i produktami płatniczymi;
• Zrozumienie zasad ekonomii jednostkowej i subskrypcyjnego modelu monetyzacji;
• Możliwość przekształcania i analizowania danych. Wysoki poziom znajomości MS Excel;
• Doświadczenie z narzędziami do wizualizacji, takimi jak Tableau/Power BI;
• Entuzjasta danych zainteresowany poszukiwaniem ulepszeń kluczowych wskaźników wydajności;
• Podstawowa wiedza z zakresu statystyki. Zrozumienie różnicy między analizą kohortową a analizą kalendarzową i umiejętność wykonania obu.

Oferujemy:

• Pracę w zespole profesjonalistów i przy ponad milionowej widowni miesięcznie;
• Filozofia i warunki Twojego ciągłego wzrostu i rozwoju;
• Duża przestrzeń do realizacji własnych pomysłów i wpływu na produkt.

Świadczenia korporacyjne:

• Wynagrodzenie za dodatkowe szkolenia na szkoleniach i seminariach zewnętrznych oraz Szkołę Biznesu i Zarządzania dla pracowników;
• Duża biblioteka elektroniczna oraz dostęp do płatnych kursów i konferencji online, wewnętrznych rozmów i warsztatów, kursów języka angielskiego;
• Lekarz korporacyjny i ubezpieczenie zdrowotne.

Proces rozmowy kwalifikacyjnej:

• Wstępna selekcja z rekruterem (30 minut)
• Zadanie testowe
• Rozmowa z menadżerem ds. rekrutacji (1,5 godziny)
• Podnoszenie poprzeczki (1,5 godziny)

Więcej szczegółów na temat procesu i wakatu można uzyskać ucz się od naszej rekruterki - Oksany

Zostaw swoje CV i stwórzmy razem jednorożce! 🦄