Inżynier zaplecza Node.js (Nest). w Launch Fabriq

Potrzebujemy wykwalifikowanego inżyniera zaplecza Node.js (Nest), który dołączy do naszego zespołu rozwoju produktu.

Jesteśmy opracowanie nowej wersji naszego produktu - SaaS, aby zmienić rynek zatrudniania i rekrutacji w Tech.

Idealny kandydat będzie biegły w tworzeniu Node.js i Rest API oraz posiada doświadczenie w samodzielnej pracy. Inżynier będzie ściśle współpracował z naszym zespołem ds. produktu, aby stworzyć szybkie i niezawodne API dla naszego nowego produktu.

Zadania:

- Współpracuj z zespołem ds. produktu, aby zrozumieć wizję produktu i wymagania.

- Bądź ekspertem technicznym dla zespołu i przedstawiaj odpowiednią wizję rozwoju technicznego produktu.

- Opracuj, przetestuj i wdróż back-end oraz API produktu.

- Opracuj panel administracyjny, w tym część front-end, korzystając z istniejących szablonów/frameworków.

- Testuj i dokumentuj opracowany kod.

- Ściśle współpracuj z zespołem ds. produktu, aby poprawnie wdrożyć specyfikacje projektowe.

- Dostarczaj rekomendacje produktów w oparciu o dobre zrozumienie technologii.

Wymagania:

- Co najmniej 3 lata doświadczenia w Nest.js, Rest API i rozwoju produktu end2end (część zaplecza ), obejmujące segmenty: uwierzytelnianie, integracje z podmiotami trzecimi (sieci społecznościowe, płatności), profilowanie użytkowników, ekstrakcja i przetwarzanie danych (różne źródła, m.in. pdf), filtrowanie wieloczynnikowe, wdrożenia i premiery produktów.

- Doświadczenie z bazami danych: PostgreSQL. Świetna znajomość SQL (Sequelize).

- Doświadczenie w AWS podczas wdrożeń będzie dodatkowym atutem.

- Doświadczenie w konfigurowaniu rejestrowania i monitorowania przy użyciu różnych narzędzi do wyświetlania danych.< /p>

- Miło mieć - pełne doświadczenie w zakresie front-endu: React JS + świetne doświadczenie z reduktorami, ES6, gotowymi komponentami do użycia.

- Dobra znajomość matematyki, obliczeń ważonych i teoria prawdopodobieństwa.

- Doświadczenie w zakresie bezpieczeństwa i sprawdzona zdolność do domyślnego traktowania zwiększonych zabezpieczeń.

- Silna koncentracja na produkcie, zrozumienie podejścia start-upowego, czym jest SaaS i podejście skoncentrowane na użytkowniku .

- Miło jest mieć wiedzę (jak to działa, doświadczenie w rozwoju) segmentu HR/rekrutacji/nauki online/produktów sieci społecznościowych.

- Umiejętność współpracy w zdalnym zespole.

- Wyjątkowa dbałość o szczegóły.

- Doskonałe umiejętności komunikacyjne.

- Konieczna jest dobra znajomość języka angielskiego.

p>

Korzyści

- Środowisko startowe z możliwością wyznaczania kierunku rozwoju produktu.

- 100% zdalne.

- Przyjazny, szybki i zwinny zespół.

- Udostępnij opcje produktu.

- Wsparcie księgowe i prawne.