Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
4 wyświetlenia
Save the Children
Save the Children International jest wiodącą międzynarodową organizacją humanitarną, która od ponad 100 lat chroni prawa dzieci na całym świecie. Pracujemy w ponad 100 krajach, reagując na sytuacje kryzysowe, wprowadzając innowacyjne programy rozwojowe i podtrzymując interesy dzieci na poziomie globalnym.
Na Ukrainie nasza działalność rozpoczęła się w 2014 roku. Od tego czasu znacznie rozszerzyliśmy geografię obecności, zapewniając wsparcie dla dzieci i rodzin dotkniętych wojną. Pracujemy w takich obszarach, jak edukacja, ochrona dzieci, bezpieczeństwo żywności i wsparcie społeczne, a także działalność zależna mającą na celu zapewnienie długoterminowych zmian w życiu dzieci. Finansowanie. Ryzyko w projekcie Ukrainy (Sharp).
Projekt ma na celu zapewnienie integracyjnej, niezbędnej ochrony i pomocy ludności cywilnej, na którą dotknęła wojna na Ukrainie.
To stanowisko rządzące jest dyrektorem konsorcjum. On/on tworzy silną kulturę uczenia się, zapewnia przywództwo i strategiczne kierunek funkcji posiłków zgodnie z teorią zmiany projektu, zgodnie z normami jakości ratowania dzieci i FCDO. Źródła danych i wiedza między wszystkimi partnerami Sharp Consortium, kierując i instruując specjalistów posiłków w organizacjach partnerskich.
Opracowuje i dokonuje przeglądu narzędzi monitorowania projektu w celu oceny postępów w celu osiągnięcia planowanych wyników. Ponadto analizuje trendy, wdraża najlepsze praktyki, aby zapewnić dokładność, terminowość i odpowiednią jakość danych wykorzystywanych do przygotowania raportów. Zgłasza się do prognozowanej jednostki zarządzania Sharp Consortium i popiera procesy rafinacji i dostosowywania się w odpowiedzi na połączenia. Ostry projekt pod względem posiłku;
Aby zapewnić odpowiedni poziom wsparcia zasobów do wykonywania dań posiłków, biorąc odpowiedzialność za skuteczność osiągania celów projektu; W szczególności linia bazowa (linia bazowa), pośredni (linia środkowa), ostateczna (liniowa), podsumowanieOcena pochówku, badania formatywne itp.;
Zapewnia analizę danych i trendów do zgłaszania osiągnięcia celów, wyników i kluczowych wskaźników skuteczności projektu; Dowód;
gwarantują odpowiedzialność dla dotkniętych dzieci i społeczności. rozwój lub inne odpowiednie pole. Doświadczenie może zastąpić tytuł licencjata.
Obowiązkowe doświadczenie i umiejętności
Master's stopień badań ilościowych lub wysoce odpowiedzialnych. Dowód. Posiłek.
Silne umiejętności treningowe i mentoringowe. Umiejętności interpersonalne i potwierdzone zdolność do skutecznego prowadzenia i pracy w zespole.
Gotowość do częstych podróży biznesowych. Umiejętności
Znajomość języka ukraińskiego.
Ostatnie doświadczenie na Ukrainie. Oferujemy
Polityka ochrony dzieci:
Musimy zagwarantować bezpieczeństwo dzieci, więc nasz proces selekcji zapewnia ścisłą kontrolę danych i odzwierciedla nasz obowiązek ochrony dzieci przed przemocą.
Bezpieczeństwo i bezpieczeństwo:
Oczekuje się, że wszyscy pracownicy będą wykonywać swoje obowiązki zgodnie z naszą globalną polityką walki z prześladowaniami. Skuteczny i reprezentatywnyEdukacja kultura organizacyjna, zachęcanie do sprawiedliwości i różnorodności wśród swoich pracowników oraz eliminowanie nielegalnej dyskryminacji.
gotowe do zatrudnienia pracownika niepełnosprawności. Należy pamiętać, że wakat pozostanie otwarty na stronie, dopóki nie znajdziemy odnoszącego sukcesu kandydata.