Specjalista ds. monitoringu i ewaluacji, specjalista POSIŁKÓW w Koordinaciyniy gumanitarniy centr, BO

Cel:Obsadzanie wakującego stanowiska Specjalista ds. monitorowania i oceny (specjalista MEAL) do wykonywania monitorowania i oceny projektów zgodnie z istniejącymi systemami i narzędziami.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe (licencjat) w zakresie socjologii, stosunków międzynarodowych, ekonomii i specjalności pokrewnych nie jest wymagane, ale będzie dodatkowym atutem. Gotowość do przyjęcia studenta na 4 rok;
• Doświadczenie w branży charytatywnej będzie dodatkowym atutem;
• Pewny siebie użytkownik komputera (Word, Excel, PowerPoint, Office 365, Google Drive), znajomość KoboToolBox, Google Forms i innych będzie dodatkowym atutem;
• Znajomość języka ukraińskiego;
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B1+;
• Umiejętności gromadzenia, analizowania i danych raportowanie;
• Znajomość podstawowych metodologii ewaluacji;
• Dobrze rozwinięte zdolności analityczne, doświadczenie w pracy z dużą ilością informacji;
• Zorientowanie na cel;
• Umiejętność pracy w zespole;
• Umiejętność pracy pod presją czasu;
• Umiejętności organizacyjne i komunikacyjne;
• Umiejętność rozwiązywania sytuacji konfliktowych;
• Umiejętność pracy wielozadaniowej mode;
• Samoorganizacja i dyscyplina.

Zadania:

• Przeprowadzanie monitoringu i oceny projektów według istniejących systemów i narzędzi;
• Zbieranie, analiza i interpretacja danych w celu oceny efektywności projektów;
• Przygotowywanie raportów z wynikami monitoringu i ewaluacji do użytku wewnętrznego i dla darczyńców;
• Współpraca z zespołami projektowymi w celu zapewnienia zgodności projektów z wymaganiami i standardami darczyńców;
• Przekazywanie rekomendacji dotyczących usprawnienia realizacji projektów w oparciu o dane z monitoringu i ewaluacji;
• Opracowanie wskaźników efektywności projektu i kontrola ich osiągnięcia;
• Koordynacja z partnerami i innymi zainteresowanymi stronami w kwestiach monitorowania i oceny;
• Prowadzenie dokumentacji związanej z monitorowaniem i ewaluacją.

Warunki pracy:

• Praca w komfortowym biurze;
• Grafik pracy 09:00-18:00, pon-pt;
• Ciekawa praca z możliwością rozwiązywania niestandardowych spraw;
• Przyjazny zespół i lojalne zarządzanie;
• Rozwiązania w zakresie przejrzystości i otwartości w komunikacji;
• Praca w silnej i ambitnej organizacji humanitarnej z perspektywami rozwoju.