Kierownik ds. monitorowania i oceny w Street Child

Stanowisko: Kierownik ds. monitorowania i ocenyRaportowanie do: Koordynator programówRodzaj umowy: Pełny etat (37,5 godzin tygodniowo)Czas trwania umowy: Umowa na 12 miesięcy z możliwością przedłużenia (pod warunkiem potwierdzenia środków)Stacja dyżurna: Kijów, UkrainaCzęść 1: Rola Cel:Ulica Dziecko poszukuje osoby chcącej zaangażować się we wsparcie reakcji na kryzys humanitarny na Ukrainie spowodowany napaścią wojsk rosyjskich. To fantastyczna okazja, aby zostać członkiem międzynarodowej organizacji o ugruntowanej pozycji i jej rosnącego zespołu na Ukrainie. Stanowisko będzie wymagało zmotywowanego i entuzjastycznego kandydata do kierowania procesami monitorowania, oceny, odpowiedzialności i uczenia się w organizacji. Zatrudniona osoba będzie odpowiedzialna za opracowanie i/lub kierowanie protokołami i procesami monitorowania, oceny, odpowiedzialności i uczenia się w organizacji. Osoba ta musi mieć doświadczenie w zarządzaniu działaniami w zakresie monitorowania, oceny i odpowiedzialności na poziomie projektu w sektorze pomocy humanitarnej, a także posiadać zaawansowany poziom znajomości języka angielskiego. Poszukujemy kandydatów z postawą „dam radę” i chęcią wsparcia programów organizacji. Jest to wymagająca rola i jest odpowiednia dla osób, które lubią być zajęte i zaangażowane w różnorodne zadania. W zamian jest to doskonała okazja do zdobycia cennych umiejętności i doświadczenia w międzynarodowej organizacji pozarządowej zajmującej się rozwojem, o światowej renomie.Street Child z dumą współpracuje z ukraińskimi organizacjami i za ich pośrednictwem. Kandydat na to stanowisko powinien być przygotowany do ścisłej współpracy z lokalnymi organizacjami, aby wspierać ich zdolność do wywierania wpływu na społeczności, którym służą. Część 2: Kluczowe obowiązki: 1) Monitorowanie, ocena, odpowiedzialność i projektowanie procesu uczenia się oraz jego realizacja (40%) Projektowanie i realizacja dostarczać ramy logiczne obejmujące wskaźniki i cele projektu zgodnie z zamierzonym wpływem i we współpracy z zespołem programu, projektować i dostarczać plany i protokoły monitorowania i ewaluacji, w tym metodologie, metody jakościowe, ilościowe i mieszane, strategie pobierania próbek, harmonogramy lub aktualizować istniejące na potrzeby, Projektować i dostarczać instrumenty monitorowania i oceny, w tym szablony i narzędzia ilościowe i jakościowe (np. listy obecności, formularze satysfakcji po odbyciu usługi, narzędzia pomiaru wiedzy, kwestionariusze, formularze ankiet i podobne) lub aktualizować istniejące według potrzeb, Rozwijać dziedzinę cele wizyty monitorującej zgodnie ze zobowiązaniami w ramach projektu oraz zaprojektuj lub zaktualizuj odpowiednie narzędzia monitorowania na potrzeby kontroli wyrywkowych i weryfikacji (np. listy kontrolne, kwestionariusze, formularze monitorowania itp.), Ustanawiaj i osadzaj rygorystyczne, solidne protokoły gromadzenia, zestawiania i czyszczenia danych oraz bazy danych lub aktualizuj istniejące w celu szybkiego przetwarzania danych w programach, aby zapewnić dostępność bogatych danych do analizy, Pomagaj i zapewniaj przestrzeganie odpowiednie zasady i procedury dotyczące gromadzenia, przetwarzania i przechowywania danych, aby chronić poufność, integralność i prywatność uczestników oraz informacji o uczestnikach, pomagać i zapewniać przestrzeganie odpowiednich protokołów etycznych oraz zasad i procedur zabezpieczających we wszystkich aspektach gromadzenia danychprocesu analizy i analizy, Zapewnienie wdrożenia zobowiązań organizacji wobec dotkniętej ludności (AAP), Zapewnienie wdrożenia i pełnego funkcjonowania mechanizmu informacji zwrotnych i skarg beneficjentów w organizacji, Umożliwienie regularnych sesji edukacyjnych (raz na kwartał) w celu omówienia wniosków wyciągniętych z wdrażanie projektu oraz procesy M&E i informacji zwrotnej od beneficjentów.2) Zarządzanie (30%) Kierowanie, nadzorowanie i wspieranie dwóch Specjalistów ds. Monitorowania i Oceny, Planowanie i zapewnianie realizacji wszystkich działań w ramach MEAL zgodnie z wymaganiami darczyńcy, ramy czasowe projektu w porozumieniu z zespołem programu .3) Budowanie partnerstwa i potencjału (30%) Nawiązywanie pozytywnych relacji roboczych z organizacjami partnerskimi, zarówno z kadrą kierowniczą wyższego szczebla, jak i punktami centralnymi M&O, Wspieranie partnerów w zrozumieniu i wdrażaniu ich zobowiązań w zakresie M&O i odpowiedzialności, metod i narzędzi gromadzenia danych, Szkolowanie i coaching partnerów w sprawie M&O i zobowiązań w zakresie odpowiedzialności przy wsparciu urzędników M&O, Organizowanie i ułatwianie regularnych spotkań w zakresie M&O i odpowiedzialności oraz spotkań edukacyjnych z partnerskimi punktami centralnymi M&O.4) Inne • Realizuje wszystkie uzasadnione prośby, które mieszczą się w szeroko zakrojonych kompetencjach tej roli, •A silne zaangażowanie w wizję, misję i wartości Street Childs, • Przestrzeganie wszystkich zasad i procedur Street Child, • Umiejętność odpowiedniego reprezentowania dziecka ulicy zarówno wewnętrznie, jak i zewnętrznie. Część 3: Specyfikacja osoby Doświadczenie i wiedza Wykazalne doświadczenie w opracowywaniu lub wiedza na temat monitorowania i oceny , systemy i procesy odpowiedzialności oraz uczenia się w sektorach humanitarnych lub pozarządowych, wcześniejsze doświadczenie lub widoczna umiejętność zarządzania małym zespołem ludzi, wiedza i możliwe do udowodnienia doświadczenie w zakresie jakościowych i ilościowych metod badawczych, udokumentowane doświadczenie w opracowywaniu narzędzi do gromadzenia danych jakościowych i ilościowych, Udokumentowane doświadczenie w analizie danych i pisaniu raportów, Wcześniejsze doświadczenie w prowadzeniu szkoleń lub mentoringu w zakresie MEAL, Zaawansowana znajomość programu Excel i innych narzędzi pakietu Microsoft Office, Doskonała znajomość języka ukraińskiego i angielskiego w piśmie i w mowie, Rozumienie standardów branżowych (w tym CHS w zakresie jakości i Odpowiedzialność), Znajomość międzynarodowego i ukraińskiego ustawodawstwa, zasad, zasad i przepisów dotyczących ochrony danych osobowych. Praca w złożonym i zmiennym kontekście jest uważana za korzystną, Za korzystne uważa się udokumentowane doświadczenie w ścisłej współpracy z krajowymi/lokalnymi organizacjami pozarządowymi na Ukrainie.Poprzedni doświadczenie w ocenie programów (w tym całego cyklu ewaluacji) w kontekście humanitarnym jest uważane za korzystne.Umiejętności i zdolnościKrytyczne myślenie i umiejętność patrzenia na szerszą perspektywę,Umiejętność analizowania różnych źródeł informacji i wydawania świadomych ocen,Udowodnione zdolności przywódcze i zespołowe pracy, doskonałe umiejętności interpersonalne, słuchania i komunikacji, umiejętność przedstawiania informacji grupie osób, prowadzenia prezentacji, wyjaśniania nowych lub nieznanych koncepcji jednostkom i grupom osób, umiejętność pracy pod presją i napiętymi terminami, umiejętność jasnego i zwięzłego pisania w języku angielskim i ukraińskim, Azdolni i chętni do podróżowania, czasami w niepewnym środowisku, dobre zdolności organizacyjne, zrozumienie podejścia do kwestii wieku, płci i różnorodności na potrzeby POSIŁKÓW uważa się za korzystne, doświadczenie w pracy w środowiskach o niskich zasobach i w sytuacjach awaryjnych uważa się za korzystne. Inne • Zaangażowanie w misję i wartości Street Child. Wykształcenie/kwalifikacje • Tytuł licencjata lub wyższy w dziedzinie nauk społecznych, socjologii lub pokrewnej dziedziny. • Certyfikaty zawodowe i szkolenia, w tym w zakresie MEAL i/lub zarządzania, są uważane za korzystne. O Street ChildStreet Child wierzy, że każde dziecko zasługuje na szansę pójścia do szkoły i nauki. Nasze projekty skupiają się na połączeniu edukacji, ochrony dzieci i wsparcia w źródłach utrzymania, aby rozwiązać problemy społeczne, gospodarcze i strukturalne leżące u podstaw dzisiejszego kryzysu edukacyjnego. Współpracujemy z lokalnymi organizacjami i społecznościami, aby realizować nasze programy zakorzenione lokalnie, wykorzystując dowody do wspierania uczenia się oraz udoskonalania i zwiększania skali programów, aby wywrzeć maksymalny wpływ na większość dzieci przy najniższych kosztach. Jesteśmy dumni z tego, że jesteśmy gotowi udać się do najtrudniejszych miejsc na świecie, do których inni nie dotarliby, w tym do odległych, trudno dostępnych obszarów oraz niestabilnych, dotkniętych klęskami państw w Afryce Subsaharyjskiej i Azji Południowej. Od 2008 roku pomogliśmy ponad 650 000 dzieci w pójściu do szkoły i nauce oraz wspieraliśmy ponad 33 000 opiekunów w zakładaniu firm, aby mogli sobie pozwolić na pokrycie kosztów edukacji swoich dzieci. Zaangażowanie Street Child w bezpieczne środowiskoStreet Child opowiada się za różnorodnością w miejscu pracy i przyjmuje aplikacje od wykwalifikowanych kandydatów bez względu na niepełnosprawność, tożsamość płciową, stan cywilny, rasę, pochodzenie etniczne i narodowe czy orientację seksualną. Zaangażowanie Street Child w SafeguardingStreet Child jest zaangażowane w ochronę i ochronę społeczności, którym służymy, naszych partnerów, wolontariuszy i naszym pracownikom. W ramach tego zobowiązania do ochrony wszystkie oferty zatrudnienia będą podlegać zadowalającym referencjom i odpowiednim kontrolom przeszłości, w tym sprawdzeniu rejestru karnego. Street Child uczestniczy także w międzyagencyjnym programie ujawniania niewłaściwych zachowań. Zgodnie z tym programem poprosimy poprzednich pracodawców kandydatów o pracę o informacje na temat wszelkich stwierdzeń dotyczących wykorzystywania seksualnego, wykorzystywania na tle seksualnym i/lub molestowania seksualnego w trakcie zatrudnienia lub incydentów będących przedmiotem dochodzenia, gdy kandydat odszedł z pracy. Aby złożyć wniosek: Prosimy o złożenie aplikacji za pomocą formularza realny link do tej roli z Menedżerem ds. monitorowania i oceny – Street Child (workable.com) przed godziną 23:00 w dniu 12 kwietnia 2024 r. Zgłoszenia będą sprawdzane na bieżąco, dlatego zachęca się zainteresowanych kandydatów do składania wniosków wcześniej. Ponieważ ta rola opiera się na w danym kraju wymagane będą odpowiednie kontrole przed zatrudnieniem w ramach naszego procesu rekrutacji zgodnie z naszą Polityką zabezpieczeń.