Mobilny programista Full Stack w NovaPay

20 sierpnia 2024 r rezerwacja

Mobile Full Stack Developer

Kijów, zdalnie

Witam! Poznajmy 😊

NovaPay to międzynarodowa usługa finansowa posiadająca własny system płatności i własną aplikację mobilną.

Nasz międzynarodowy serwis finansowy zapewnia kompleks nowoczesnych usług płatniczych na każdy dzień. Na pewno korzystałeś z co najmniej jednego z nich w Nova Poshta lub online – płatność przy odbiorze, Przesyłka na kredyt, Bezpieczna obsługa, przelewy międzynarodowe w oddziałach, płatność w aplikacji Nova Poshta i wiele innych.

NovaPay otwiera nowe możliwości dla profesjonalistów. Nasz zespół zrzesza najlepszych specjalistów, którzy stale się rozwijają i prowadzą firmę do sukcesu.

👀 W związku z ekspansją poszukujemy Mobile Full Stack Developera

✏️ Naszego < b> oczekiwania :

• doświadczenie zawodowe 2 lata lub więcej
• dostępność doświadczenia zawodowego w firmach produktowych < /li>< li> doświadczenie w tworzeniu RectNative, NodeJS
• doświadczenie w RDBMS (najlepiej PostgreSQL)
• doświadczenie w ekosystemie po stronie serwera (nginx, elk, mq)
• doświadczenie w konteneryzacji (docker, lxc)
• frontend (vue, vuex, reagują, redux itp.)
• doświadczenie w VCS/CI/CD
• doświadczenie w testowaniu jednostkowym/end-to-end
• doświadczenie w sprawdzaniu wymagań i specyfikacji
• doświadczenie we wspieraniu publikacji w AppStore i Play Market

🧑‍💻 Główne zadania:

• rozwój funkcjonalności aplikacji mobilnej
• przegląd kodu (systematyczne sprawdzanie kodu źródłowego aplikacji w celu wykrycia błędów, a także poprawy ogólnej jakości kodu oprogramowania)
• refactoring (edycja wewnętrznej struktury oprogramowania w celu ułatwienia zrozumienia kodu i umożliwienia dalsze edycje bez zmiany zewnętrznego zachowania samego systemu) oraz nadzór techniczny nad komponentami aplikacji.
• rozwój interfejsów i podzespołów.
• wsparcie publikacji aplikacji w AppStore i PlayMarket
• rozwiązywanie uwag technicznych Google i Apple

🥐 Oferujemy:

• Pracę w innowacyjnej firmie z segmentu FinTech
• Możliwość pracy w formacie hybrydowym lub zdalnie
• Dbaj o swoje zdrowie psychiczne i fizyczne (ubezpieczenie zdrowotne, poradnictwo psychologiczne, korporacyjne społeczności sportowe)
• Szkolenia i rozwój (zajęcia z języka angielskiego, kursy i szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe)
• Coroczne przeglądy wynagrodzeń według własnej efektywności
• Spotkania ze znanymi prelegentami w Klubie Korporacyjnym
• Program mentoringowy i wsparcie dla każdego nowego pracownika
• Możliwość pokazania swoich talenty (cenimy inicjatywę twórczą i ją wspieramy)