Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з Valtech Daria Hurina Daria Hurina Talent Acquisition Consultant Poszukujemy średniego kierownika projektu (Global IT), który dołączy do naszego globalnego zespołu 6000 profesjonalistów w ponad 60 biurach na całym świecie.Valtech na Ukrainie ma rosnący krzyż -funkcjonalny zespół IT obsługujący globalne narzędzia i systemy oraz wdrażający innowacyjne rozwiązania dla wszystkich podmiotów Valtech na całym świecie. Global IT Project Manager ma d
Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з Valtech Daria Hurina Daria Hurina Talent Acquisition Consultant Poszukujemy średniego kierownika projektu (Global IT), który dołączy do naszego globalnego zespołu 6000 profesjonalistów w ponad 60 biurach na całym świecie.Valtech na Ukrainie ma rosnący krzyż -funkcjonalny zespół IT obsługujący globalne narzędzia i systemy oraz wdrażający innowacyjne rozwiązania dla wszystkich podmiotów Valtech na całym świecie. Global IT Project Manager ma duże możliwości rozwoju osobistego i zawodowego w przyjaznym zespole fajnych międzynarodowych kreatorów IT lub może kontynuować rozwój zawodowy w ramach projektów dostawczych w przyszłości. Jesteśmy również otwarci na zatrudnienie większej liczby weteranów i osób wewnętrznie przesiedlonych. Idealny kandydat2+ lat doświadczenia zawodowego w obsłudze klienta lub zarządzaniu projektami w środowisku programistycznym lub podobnym Zaplecze techniczne i zrozumienie infrastruktury, narzędzi i procesów IT (narzędzia do zarządzania projektami takie jak Atlassian Jira, Confluence, ServiceDesk itp.) Udokumentowane praktyczne doświadczenie w kierowaniu zespołem Dobra znajomość metodologii AgileUmiejętność do zdalnego/międzynarodowego zarządzania zespołem projektowym Musi umieć gromadzić, koordynować i dokumentować wymagania i specyfikacje projektu Musi umieć przydzielać pracę w ramach zespołów projektowych i pomiędzy nimi w oparciu o charakter i złożoność zadań Silne umiejętności komunikacji werbalnej i pisemnej, krytycznego myślenia, umiejętności analityczne i komunikacji interpersonalnej Wyjątkowa organizacja i umiejętności strukturyzowania pracy Wyjątkowa orientacja na obsługę klienta i powiązane umiejętności Musi wykazywać się pracowitością, zdyscyplinowanym charakterem, umiejętnością przyjmowania konstruktywnej krytyki, umiejętnością motywowania zespołów projektowych, budowania konsensusu oraz przestrzegania zasad i procedur pracy. Musi biegle posługiwać się narzędziami MS Office, MS Projekty lub inne systemy do zarządzania projektami, Atlassian Jira, Confluence Poziom języka angielskiego na poziomie średnio-zaawansowanym Silna chęć codziennego zdobywania wiedzy o biznesie Opcjonalne projekty rozwoju aplikacji internetowych lub doświadczenie w branży eCommerce (znajomość platformy SFB2C będzie dodatkowym atutem) Znajomość produktów Microsoft (Office 365, Active Directory, Azure ), — podstawowa wiedza na temat infrastruktury chmury (AWS, Azure) Organizacja usług profesjonalnych Doświadczenie w zakresie doradztwa biznesowego Ogólna wiedza na temat bezpieczeństwa cybernetycznego Certyfikaty profesjonalnego zarządzania projektami. Rola Zarządzanie zakresem, budżetami i harmonogramem globalnych projektów IT Zarządzanie komunikacją z klientami wewnętrznymi w celu opracowania/wsparcia na dużą skalę wysiłkiZarządzaj wymaganiami i dokumentacją projektu oraz utrzymuj powiązaną bazę wiedzyPrzydzielaj zadania robocze, zarządzaj wydajnością i obciążeniem pracą oraz właściwie rozdzielaj wysiłki pomiędzy członkami zespołu projektowegoMotywuj członków zespołu projektowego, zachęcaj i wspierajproduktywną wydajność pracy i ułatwianie współpracy zespołowej Przewidywanie potrzeb klientów, badanie i proponowanie alternatywnych rozwiązań technicznych klientom poprzez wewnętrzne i zewnętrzne doradztwo oraz badania techniczne Konsekwentne zapewnianie wysokiej jakości obsługi klienta Przeprowadzanie oceny wydajności członków zespołu projektowego i przekazywanie informacji zwrotnych na temat wydajności pracowników szefom działów Dostarczanie informacji dla planowanie rozwoju kariery pracownikówRegularne raportowanie i zarządzanie procesem rozliczeń wewnętrznych.ŚwiadczeniaZdrowie psychiczne i fizyczne:Ubezpieczenie medyczneBudżet zwrotu kosztów sportowychWsparcie home officeSzereg bezpłatnych konsultacji psychologicznych i prawnychWsparcie w zakresie urlopów macierzyńskich i ojcowskichRozwój osobisty i zawodowy:Wewnętrzne warsztaty i inicjatywy edukacyjneWynagrodzenie za zajęcia z języka angielskiegoRefundacja certyfikatów zawodowychUczestnictwo w profesjonalnych szkoleniach lokalnych i globalne społecznościGrowth Framework do zarządzania oczekiwaniami i definiowania kroków w kierunku wybranej karieryProgram mentorski z możliwością zostania mentorem lub podopiecznym w celu awansu na wyższą pozycjęValtech Ukraina posiada system progresywnych pakietów świadczeń – im dłużej pozostajesz w firmie – tym więcej korzyści otrzymasz. Naszym głównym priorytetem zawsze byli ludzie. Valtech stworzył One Fund, aby wspierać ukraińskich kolegów i zespoły, których życie zostało wywrócone do góry nogami. Forbes Ukraina umieścił Valtech Ukraine na liście 50 najlepszych pracodawców czasu wojny, a my zajmujemy 14. miejsce. Możesz nie tylko stać się częścią ciągłej ewolucji, ale możesz przewodzić zmianom. Im bardziej się rozwijamy – tym więcej możliwości wzięcia odpowiedzialności, realizacji swoich kreatywnych pomysłów i bycia innowatorem i kierowcą, a nie wykonawcą zadań. Przywitaj się ze swoją przyszłością. Stosować! Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Старший середній рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Інформаційні технології і Управління проєктами Галузі ІТ-послуги та ІТ Консалтинг