Środkowy programista full-stack (TS, Node.js, React)

Jest to możliwość bezpośredniego zatrudnienia na pełny etat, z wygodnym biurem w centrum Tarnopola lub elastycznością pracy zdalnej. Proponujemy oba modele pracy, w których możesz zdecydować, czy chcesz pracować stacjonarnie, czy zdalnie.

O projekcie:
 
Jesteśmy poszukuje programisty full-stack do współpracy przy tworzeniu, opracowywaniu i wdrażaniu skutecznych rozwiązań.

Misją tego oprogramowania jest pomaganie firmom w lepszym zarządzaniu partnerstwami. Posiada zaawansowany pulpit nawigacyjny, który użytkownicy mogą dostosowywać, oraz wiele szablonów raportów dostosowanych do ich potrzeb.
Ponadto jest super bezpieczny i łatwy w obsłudze, z różnymi poziomami dostępu i funkcją logowania jednym kliknięciem. Koncentrując się na usprawnieniu zarządzania sojuszami, nasza platforma ma na celu umożliwienie firmom skutecznej współpracy i osiągania wspólnych celów w ramach partnerstw strategicznych.

Wymagane umiejętności:
 
— Ponad 2 lata doświadczenia ze wszystkimi wymienionymi technologiami;
— Znajomość TypeScriptu;
— Biegłość w React i Node.js;
— Doświadczenie w pracy z Apollo GraphQL i MongoDB;
— B1 – Średnio zaawansowany poziom języka angielskiego;
— Doskonałe umiejętności interpersonalne, komunikacyjne i przywódcze;
— Doświadczenie w pracy w zespole tworzącym złożone systemy;
— Posiadanie tytułu licencjata lub magistra w dziedzinie inżynierii oprogramowania , informatyka lub dyscyplina pokrewna. Rozważymy również kandydatów, którzy są jeszcze w trakcie studiów.
 
Będziemy dodatkowym atutem:
 
— Doświadczenie z Power BI.
 
Oferujemy:
 
— Dzień roboczy od 10:00 do 18:00 (± 1 godzina);
— 14 dni płatnego urlopu w roku ( nielimitowane bezpłatne urlopy);
— Korporacyjne zajęcia z języka angielskiego;
— Ambitne projekty z innowacyjnymi technologiami;
— Nowoczesne biuro w centrum Tarnopola (plac Bohaterów Euromajdanu);
— Profesjonalni młodzi członkowie zespołu;
— Świetna równowaga między życiem zawodowym a prywatnym, minimalna biurokracja;
— Możliwość stania się częścią doskonałego zespołu wielkości start-upu, w którym każda osoba jest niezbędna;
— System premiowy za korzystanie ze sprzętu;
— Prezenty na specjalne okazje.