Oficer MHPSS w Terre des hommes Ukraine

Terre des hommes poszukuje proaktywnego, energicznego i zorganizowanego oficera MHPSS, który dołączy do jego zespołu w mieście Dnipro i będzie wspierać go w realizacji projektów. Jeśli szukasz znaczącej pracy, która będzie miała trwały wpływ na życie dzieci, chcemy Cię poznać.

Nazwa stanowiska: Oficer MHPSS 

Stacja służbowa: Dniepropietrowsk / obwody zaporoskie (z podróżami do miejsc objętych programem, w tym do niezamieszkanych obszarów obwodu donieckiego, o ile pozwala na to bezpieczeństwo) 
Raporty do: Kierownika projektu (ze wskazówkami funkcjonalnymi i technicznymi udzielanymi przez koordynatora programu) 

Czas trwania: do końca projektu

Główną funkcją tego stanowiska jest organizowanie zajęć grupowych na rzecz wsparcia psychospołecznego ludności, udział w realizacji działań projektowych, organizowanie i uczestnictwo w monitoringu w ramach działań projektowych. 

Urzędnik MHPSS będzie przede wszystkim wspierać skuteczne wdrażanie, monitorowanie i ewaluację programu „Lepsza opieka dla każdego dziecka w społeczności: włączające nauczanie i ochrona, rehabilitacja, zdrowie psychiczne i wsparcie psychospołeczne (MHPSS) dla dzieci dotkniętych wojną we wschodniej Ukrainie i z nimi”. i ewentualnie inne projekty, jeśli zajdzie taka potrzeba.  W szczególności zachęca się urzędnika MHPSS do pogłębienia wiedzy na temat zrównoważonych systemów krajowych wzmacniających perspektywy poprawy włączającej ochrony dzieci i mechanizmu MHPSS na Ukrainie. Perspektywa ta jest ważna w realizacji codziennych zadań mających na celu wzmocnienie trwałego mechanizmu w najlepszym interesie dziecka. 

Specyficzne Zadania/Kontekst of „zadania”  

• Uporządkuj zdrowie psychiczne i działania psychospołeczne (MHPSS) skierowane do dzieci i młodzieży, mające na celu poprawę ich zdrowia psychicznego i dobrostanu psychospołecznego oraz rozwijanie odporności u dzieci i młodzieży.  

• Promuj zajęcia edukacyjne w celu wzmocnieniapod uwagę potencjał edukacyjny rodziców/opiekunów. 

• Organizuj działania dotyczące zdrowia psychicznego i psychospołecznego, aby wzmocnić zdolność specjalistów ds. społeczności do zapewniania wsparcia psychospołecznego ludności. 

• Koordynuj działania mobilnych zespołów zdrowia psychicznego i wsparcia psychospołecznego.

• W koordynacji i współpracy z liderem zespołu MHPSS przygotuj tygodniowe i miesięczne plany pracy z jasnymi celami określającymi priorytety krótko-, średnio- i długoterminowe.  

  • Regularnie informuj koordynatora/lidera zespołu MHPSP i kierownika projektu o postępie działań projektowych w terenie i/lub wszelkich zmianach, które należy wprowadzić w procesie wdrażania.  

  • Ułatwianie wewnętrznego i zewnętrznego kierowania dzieci/młodzieży, które uczęszczają na zajęcia dotyczące zdrowia psychicznego i psychospołecznego i wymagają dodatkowego wsparcia, opieki lub ochrony.  

  • Weź udział w opracowywaniu listy niezbędnego wyposażenia i materiałów potrzebnych do zajęć i szkoleń dotyczących zdrowia psychicznego i psychospołecznego. 

  • Zapewnia przechowywanie, wykorzystywanie i dostępność niezbędnego sprzętu i materiałów do działań. 

  • Przygotowuje i przechowuje dokumentację pracy zgodnie z ogólnymi wymogami dotyczącymi prowadzenia dokumentacji biznesowej. 

  • Nadzoruje przekazywanie zapasów i materiałów partnerom organizacji w ramach działań projektowych wraz z odpowiednią dokumentacją. 

  • Organizuje i uczestniczy w działaniach monitorujących i ewaluacyjnych w celu zebrania informacji zwrotnych i opinii beneficjentów na temat jakości i zadowolenia z działań oraz zapewnienia, że ​​te informacje zwrotne zostaną wykorzystane do wdrożenia interwencji psychospołecznych.  

• Koordynacja i reprezentacja

  • Wraz z Kierownikiem Projektu wspieraj koordynację i poszukiwanie partnerstwa z władzami lokalnymi (władzami obwodu, miasta i Gromady, w tym z kierownikiem obwodu i Miasta, dyrektor Hromada, Departament Edukacji, Spraw Dzieci i inny wydział ds. Rozwoju i Planowania Miasta/Hromada itp.).  

  • Koordynowanie i poszukiwanie współpracy z lokalnymi społecznościami świadczącymi usługi w zakresie edukacji i wsparcia społecznego dla dzieci, takie jak przedszkola, placówki edukacji ogólnej, Dzienne ośrodki opieki dla dzieci, w tym dla osób niepełnosprawnych, Ośrodki rehabilitacji fizycznej i innej, rodziny pieczy zastępczej, w tym te, które przyjmują dzieci niepełnosprawne, grupy rodziców dla dzieci niepełnosprawnych, Organizatioferty dla osób niepełnosprawnych, placówki Podstawowej Opieki Zdrowotnej, ośrodek wzmacniania odporności, ośrodek zasobów włączających, ośrodek usług społecznych, lokalne usługi transportowe itp.   

  • Nawiązuj i utrzymuj pozytywne i skuteczne relacje z docelowymi beneficjentami, członkami społeczności, uczestnikami i osobami niebędącymi uczestnikami projektu, formalnymi i nieformalnymi władzami lokalnymi, zarządem obiektu, organizacjami pozarządowymi, itp. 

  • Bierz udział w forach i spotkaniach organizowanych na poziomie społeczności przyjmującej, jeśli jest to stosowne i konieczne. 

• Ochrona/ochrona dzieci 

  • Promowanie włączenia społecznego i równego dostępu dla każdego dziecka, ze szczególnym uwzględnieniem dzieci najbardziej bezbronnych, dzieci zagrożonych i dzieci niepełnosprawnych.  

  • Identyfikuj potencjalne przypadki dzieci potrzebujących dodatkowego wsparcia, opieki lub ochrony i zgłaszaj je Zespołowi ds. zarządzania przypadkami. 

  • Zawsze zachowuj ścisłą poufność informacji i danych beneficjentów. 

  • Zapewnij, że minimalne standardy ochrony dziecka zostaną uwzględnione we wszystkich działaniach MHPSS. 

  • Zgłaszaj poważne przypadki przemocy wobec dzieci zgodnie z polityką organizacji „Planeta Ludzi”. Należy zachować ścisłą poufność. 

  • Wsparcie w monitorowaniu i ewaluacji:  
  
  

  • Przeprowadź programową wizytę monitorującą i podziel się wnioskami z członkami projektu, w tym z zespołem Tdh MEAL. 

  • Wkład w gromadzenie danych istotnych dla śledzenia osiągnięć istotnych dla działań MHPSS przy wsparciu zespołu Tdh M&E w realizacji programu i projektu. 

  • Wkładaj udział w działaniach związanych z gromadzeniem danych związanych z ogólnym programem i projektem pod nadzorem Kierownika projektu.   

  • Inne 
  
  

  • Inne zadania od Koordynatora MHPSS, Menedżera liniowego i Szefa Delegacji w razie potrzeby. 

  • Promuj różnorodność, w tym równość płci oraz niepełnosprawność i włączenie społeczne. 

• Umiejętności

• 
  

  • Zarządzaj czasem i priorytetami, dotrzymuj terminów. 

  • Aktywne słuchanie i opieka oparta na wiedzy na temat traumy. 

  • Dbałość o szczegóły. 

  • Współpracuj i przyczyniaj się do osiągania celów. 

  • Wspieraj i doradzaj współpracownikom. 

  • Dostosuj komunikację do środowiska międzykulturowego. 

  • Szacunek dla innych. 

• Aplikacja Wysyłając aplikację kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych wyłącznie w celach rekrutacyjnych. W sprawie dalszych etapów rekrutacji skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Polityka ochrony dzieci: Zobowiązanie się do przestrzegania Polityki zarządzania ryzykiem Tdh, w tym Polityki ochrony dzieci, Polityki bezpieczeństwa i ochrony oraz Polityki przeciwdziałania oszustwom/korupcji, Polityki zgłaszania nieprawidłowości. 

  
  Zgodność z RODO: Wysyłając swoją aplikację wyrażasz zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w procesie rekrutacji. Wszystkie dokumenty, o które poprosimy na różnych etapach procesu rekrutacyjnego, zostaną wykorzystane wyłącznie w tym celu. Wszyscy pracownicy zaangażowani w rekrutację i selekcję są świadomi, że obowiązują zasady ochrony danych i że dane osobowe będą traktowane poufnie. Zgodnie z naszą polityką Twoje dokumenty aplikacyjne będziemy przechowywać wyłącznie przez okres rekrutacji. Ze względu na przewidywaną dużą liczbę wniosków Tdh nie jest w stanie odpowiedzieć każdemu wnioskodawcy indywidualnie. Pamiętaj, że w sprawie pierwszej rozmowy kwalifikacyjnej skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

  ABY APLIKOWAĆ: Kwalifikujących się kandydatów zachęcamy do przesłania CV i motywacji w języku angielskim.