Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Kupujący media / Menedżer ds. pozyskiwania użytkowników (Meta) w Leya AI

Opublikowano ponad 30 dni temu

3 wyświetlenia

Leya AI

Leya AI

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Nasza misja? Aby zapewnić spersonalizowany coaching w każdym zakątku globu 🌎 Jesteśmy pionierami w nauce języków, oferując rewolucyjną aplikację, która sprawia, że ​​korepetytorzy AI są w zasięgu ręki użytkowników za ułamek kosztów tradycyjnych korepetycji. Wyobraź sobie świat, w którym rozwój osobisty jest dostępny dla każdego i ekscytujący. Właśnie to budujemy w Leya AI i zaczynamy od nauki języków. Ponieważ Leya szybko się rozwija, poszukujemy wyjątkowego Menedżera ds. pozyskiwania użytkownik
Nasza misja? Aby zapewnić spersonalizowany coaching w każdym zakątku globu 🌎 Jesteśmy pionierami w nauce języków, oferując rewolucyjną aplikację, która sprawia, że ​​korepetytorzy AI są w zasięgu ręki użytkowników za ułamek kosztów tradycyjnych korepetycji. Wyobraź sobie świat, w którym rozwój osobisty jest dostępny dla każdego i ekscytujący. Właśnie to budujemy w Leya AI i zaczynamy od nauki języków. Ponieważ Leya szybko się rozwija, poszukujemy wyjątkowego Menedżera ds. pozyskiwania użytkowników, który dołączy do naszego zespołu. Poszukujemy osoby, która będzie kierować strategią pozyskiwania użytkowników Leya na Meta i TikTok, w pełni własnym zakupem mediów oraz będzie opierać ważne decyzje Leya dotyczące skalowania na znaczących wnioskach opartych na danych z danych dotyczących wydajności. Będziesz kierować przyszłymi decyzjami i opierać je na wnioskach ze złożonych danych dotyczących marketingu efektywnościowego z przeszłości, będziesz eksperymentować z zakupem mediów w Meta i TikTok oraz współpracować z naszym specjalistą ds. strategii wydajnościowej, wspierając go praktycznymi spostrzeżeniami w celu poprawy skuteczności reklam. Musimy jednak ostrzec ty – będzie trudno. Będziesz walczył, ale wiele się nauczysz dzięki swoim zwycięstwom i oczywiście błędom. Na razie Leya jest mała, więc będziesz musiał działać szybko, dostosowywać się i próbować nowych rzeczy co tydzień, jeśli nie codziennie. Będziesz rozwijać siebie jako osobę, a Leya jako firma, ostatecznie przechodząc na bardziej strategiczną pozycję lidera, gdy zespół się rozrośnie. Ponieważ mamy duże ambicje stać się najlepiej spersonalizowaną aplikacją coachingową, będziesz współtworzyć to wszystko. Dlaczego warto dołączyć do Leya AI?🚀W Leya AI jesteśmy w pełni zdalnym, zgranym zespołem, który ceni radykalną szczerość i innowacyjność . Nasza kultura zachęca do myślenia na dużą skalę, zaczynając od małego – ponieważ każda niesamowita podróż zaczyna się od jednego kroku. Cenimy własność i dajemy Ci szansę zdefiniowania przyszłości Leya AI, dołączając do nas na bardzo wczesnym etapie. Dlatego zapewniamy również możliwe opcje na akcje, aby wraz z rozwojem Leyi cały zespół na tym korzystał 📈Korzyści: Roczne wynagrodzenie brutto od 30 000 do 42 000 euro. Należy pamiętać, że zakres ten może się różnić w zależności od kraju zamieszkania. Konkurencyjne opcje na akcje zapewniające wyjątkową wydajność w ciągu roku. MacBook, budżet na biuro w domu, budżet na osobistą naukę. Pracuj z dowolnego miejsca na świecie tak długo, jak chcesz! Rola. Jako menedżer ds. pozyskiwania użytkowników możesz zapewni, że zawsze stawiamy naszych obecnych i potencjalnych użytkowników na pierwszym miejscu i że nasze główne decyzje marketingowe opieramy na znaczących danych i praktycznych spostrzeżeniach. Będziesz częścią małego zespołu, w którym szybkie eksperymentowanie jest częścią naszego codziennego życia :Będziesz od początku do końca właścicielem eksperymentów dotyczących zakupu mediów opartych na danych w Meta (reklamy na Facebooku/Instagramie). Będziesz analizować aktualne dane Meta Ads na ich podstawie, opracowywać pomysły/hipotezy, projektować i przeprowadzać eksperymenty dotyczące zakupu mediów, uczyć się na ich podstawie wyniki i powtarzaj, aby je udoskonalać. Śledź aktualne wskaźniki marketingu efektywnościowego, identyfikuj obszary wymagające ulepszeń i twórz nowe wskaźniki, które pomogą w podejmowaniu decyzji w oparciu o dane w całej firmie. Twórz wizualizacje danych i raporty, które są wnikliwe, a jednocześnie łatwe do zrozumienia. Kwalifikacje :Ponad 1 rok doświadczenia zawodowego jako menedżer ds. pozyskiwania użytkowników/menedżer ds. marketingu wydajności lub na podobnym stanowisku.doświadczenie w projektowaniu i przeprowadzaniu hipotez oraz eksperymentów związanych z zakupem mediów opartych na danych Umiejętności SQL lub silne Excel/Arkusze Google Doświadczenie w tworzeniu wizualnych dashboardów i posiadanie jasnych przykładów decyzji podejmowanych na podstawie tych dashboardów Biegłość w platformach i technikach wizualizacji danych Dobrze znasz statystyki nie boisz się podejmować skalkulowanego wysokiego ryzyka, aby strategicznie skalować budżety odnoszących sukcesy kreacji. Zalety: ponad 1 rok doświadczenia w pracy z konkretnymi danymi Meta Ads. 1+ lat doświadczenia w pracy z danymi marketingowymi aplikacji B2C SaaS. Sprawdzone decyzje dotyczące skalowania marketingu podejmowane na podstawie wniosków wygenerowanych na podstawie złożonych danych. Pasja do rozwój osobisty i edukacjaDoświadczenie w korzystaniu z Apache SupersetIdealny kandydat:Jest osobą samodzielną i kompletną, charakteryzującą się wysokim poziomem odpowiedzialności.Szybko przyswaja nowe koncepcje – nieustannie się uczy.Bezproblemowo łączy się z podstawowymi wartościami Leya AI, obejmując radykalną szczerość, klienta -centryczność i praktyczne podejście do ambicji. Gotowy zrewolucjonizować naukę? Zanurz się w świat eksperymentów i ciągłego uczenia się. Weź udział w naszej misji udostępniania coachingu osobistego każdemu na świecie. Kliknij przycisk Aplikuj – wyruszmy razem w tę podróż! Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Базовий рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Маркетинг w Продажі Галузі Постачальники електронного навчання

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować