Kupiec mediów, targetolog w Ludi

Witajcie! Nazywam się Alyona, jestem HR w zespole People.Digital.

Jeśli tu jesteś, masz świetną okazję, aby dołączyć do naszego zespołu, ponieważ szukamy najlepszego analityka docelowego w historii.

Więc proszę Cię o poświęcenie kilku minut temu tekstowi, w którym opowiem Ci szczegółowo o pracy i zespole)

Jesteśmy zespołem zajmującym się ruchem dla małych i średnich firm, a pracujemy tylko z białymi niszami. Główny nacisk kładziemy na Facebook Ads, ale współpracujemy także z SMM, influencer marketingiem i Google Ads. Z każdym rokiem się rozwijamy, a to dopiero początek!

Jesteśmy agencją, która ceni i wspiera swoich klientów i skupia się nie na liczbie projektów, ale na efekcie. Teraz mamy ponad 65 aktywnych projektów, w tym duże marki, które na pewno znasz.

Średni wiek zespołu to 25 lat, ale wszyscy czują się u nas komfortowo.

Wybieramy projekty, w które wierzymy. Nie podejmujemy się tych, które ewidentnie nie przyniosą rezultatów lub nie odpowiadają naszym wartości.

Naszą główną wartością jest człowieczeństwo. Chcemy, aby wszyscy w zespole czuli się komfortowo i swobodnie. Dlatego w każdych okolicznościach postępujemy jak ludzie i to zawsze będzie naszym priorytetem. Dla nas jest to ważne nie tylko podczas pracy w zespole, ale także z naszymi klientami.

Z nami na pewno się rozwiniesz i NAPRAWDĘ rozwiniesz. Dla naszego zespołu stale kupujemy najlepsze kursy, aby każdy miał możliwość doskonalenia swoich umiejętności. U nas sprawdza się zasada Up or Out – nie rozwijasz się – idziesz dalej.

Lubimy pracować w biurze, ale jeśli jesteś specjalistą na poziomie Middle+, jesteśmy gotowi rozważyć formę pracy zdalnej. I tyle. z tak fajnym zespołem i niesamowicie komfortową atmosferą, tak właśnie jest, gdy chce się wracać do biura raz po raz.

Ponadto jesteśmy otwarci na projekty freelancerskie, jeśli nie kolidują one z główną pracą. Tutaj możesz rozwijać się bez ograniczeń.

Dużo pracujemy, ale ważna jest dla nas równowaga między życiem zawodowym a prywatnym. Zależy nam na wygodnej liczbie projektów i motywujących wynikach.

Co chcemy zobaczyć u nowego członka zespołu:

• DOŚWIADCZENIE (Pożądane od rok i chcieliśmy, żebyś pracował z różnymi niszami. Czekamy na osoby, które mają praktyczne doświadczenie i silną chęć rozwoju razem z nami);
• Głębokie doświadczenie z Facebook ADS (nie tracisz przytomności od pytań o pracę z katalogami i dokładnie wiesz, jak i na co wpływaćkluczowe metryki);
• Umiejętność analizy (można zobaczyć i wyjaśnić, jak zmiana jednego wskaźnika może wpłynąć na wynik);
• Kreatywność i chęć rozwoju;

Co oferujemy:

• Konkurencyjna płatność. To zależy wyłącznie od Ciebie. Im więcej projektów, tym więcej zarabiasz. I najbardziej przejrzysty system obliczeń, bez żadnych kar i „tajnych” formuł;
• Wsparcie ze strony współpracowników i silna wiara w Ciebie);
• Dostęp do wszystkich odpowiednich kursów dostępnych na rynku. Dzięki temu napompujesz wszystkie swoje słabości;
• Format pracy - rozważamy różne możliwości interakcji;
• Będziesz miał zespół i swojego PM, który zajmie się wszystkimi kwestiami interakcji z klientami. Wystarczy, że wykonasz swoją pracę fajnie;

I oczywiście oferujemy pracę na znanych markach, wraz z silnymi ekspertami. Skomentuj ogłoszenie o pracę i poznajmy się) Wypełnij formularz rekrutacyjny i zostaw swoje kontakty https://docs.google.com/forms/d/1tq0g1pcr9tdWPTvaq_GL3T_9IPURlP3CCEt5Rs-XEwA/preview Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu wyłącznie z kandydatami posiadającymi doświadczenie związane z danym stanowiskiem) Dziękujemy za zrozumienie)