Menadżer marketingu w Difmark

Zadania:

Opracowywanie strategii marketingowych: Analiza grupy docelowej i konkurencji, identyfikacja kluczowych punktów, oraz tworzenie strategii mających na celu przyciągnięcie klientów lub zwiększenie świadomości marki.

Badania rynku: analiza trendów rynkowych, preferencji konsumentów i zachowań konkurencji w celu określenia szans i zagrożeń.

Opracowywanie kampanii marketingowych: Tworzenie i uruchamianie kampanii reklamowych, w tym wybór kanałów dystrybucji (online, offline, media społecznościowe itp.), tworzenie treści i zarządzanie budżetami.

Analiza i raportowanie: ocena skuteczności kampanii marketingowych, gromadzenie i analizowanie danych, tworzenie raportów w celu identyfikacji sukcesów i obszarów wymagających poprawy.

Interakcja z innymi działy: Współpraca z działami sprzedaży, produktu i rozwoju w celu zapewnienia zgodności strategii marketingowych i biznesowych.

SEO i content marketing: optymalizacja treści dla wyszukiwarek (SEO), tworzenie treści strategie, w tym blogi, artykuły, filmy i inne formaty mające na celu przyciągnięcie docelowej publiczności.

Zarządzanie obecnością w Internecie: tworzenie i utrzymywanie strony internetowej firmy, a także zarządzanie kontami w mediach społecznościowych w celu zwiększenia widoczności i interakcji z klientami.

Kwalifikacje/Wymagania:

Doświadczenie w marketingu, najlepiej w dziedzinie związanej konkretna branża lub produkt (ponad 2 lata).

Znajomość narzędzi marketingowych i analitycznych (Google Analytics, AdWords, platformy mediów społecznościowych itp.).

Kreatywność i umiejętność generowania nowych pomysłów w celu przyciągnięcia uwagi na markę lub produkt.

Dobre umiejętności komunikacyjne i umiejętność pracy w środowisku zespołu, ponieważ marketerzy często wchodzą w interakcję z personelem na różnych poziomach w firmie.

Doświadczenie z systemami CRM: wiedza i doświadczenie w pracy z systemami zarządzania relacjami z klientami (CRM) w celu skutecznego zarządzania baz danych klientów i gromadzenia danych analitycznych.