Ukraińska firma informatyczna Nova Digital, < span style="font-style: normal; Font-weight: 400">, będąca częścią grupy firm NOVA, to potężny producent aplikacji internetowych i oprogramowania dla architektur o dowolnej złożoności i obciążeniu. Tworzymy, utrzymujemy i stale udoskonalamy oprogramowanie, którego wygodę doceniło już 32 miliony klientów prywatnych i biznesowych Nova Poshta.Rozszerzamy nasz zespół, dlatego obecnie poszukujemy dla Menedżera ds. marketingu.Funkcjonalne :Badania i analiz
Ukraińska firma informatyczna Nova Digital, < span style="font-style: normal; Font-weight: 400">, będąca częścią grupy firm NOVA, to potężny producent aplikacji internetowych i oprogramowania dla architektur o dowolnej złożoności i obciążeniu. Tworzymy, utrzymujemy i stale udoskonalamy oprogramowanie, którego wygodę doceniło już 32 miliony klientów prywatnych i biznesowych Nova Poshta.
Rozszerzamy nasz zespół, dlatego obecnie poszukujemy dla Menedżera ds. marketingu.
Funkcjonalne :
- Badania i analiza rynku, konkurentów< /li>
- Określenie głównych trendów, możliwości rozwoju i perspektyw skalowania
- Koordynacja rozwoju i zawartości serwisu
- Budowanie strategii treści w oparciu o ogólną strategię marketingową li>
- Praca z treścią: pisanie postów i artykułów na blogu, koordynacja wykonawców itp.
- Interakcja z zespołem produktu i kontrahentami: SEO, UA itp.
- Organizacja procesu uruchamiania wywiadów z klientami i analizy danych
- Przełóż cele biznesowe na konkretne plany działania i działania marketingowe
- Przygotowywanie raportów z pracy własnej i wykonawców
Wymagania:
- 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
- Angielski od B2 (preferowany certyfikat)
- Znajomość narzędzi: Google Analytics, Google Ads, Google Search Console itp., Meta reklamy, Figma, Wordpress, Directus i innych
- Doświadczenie z platformami: Clutch, UpWork
- Doświadczenie na rynkach międzynarodowych będzie dodatkowym atutem: LATAM, Europa Wschodnia i Zachodnia
Oferujemy:
- Bądź częścią wysoce profesjonalnego i skutecznego zespołu.
- Możliwość wpływu na strategię firmy i jej rozwójpochodzenia.
- Praca służbowa.
- Płatny urlop.
- Ubezpieczenie medyczne.
- Sprzęt niezbędny do pracy.
- Kultura korporacyjna, która motywuje i energetyzuje pozytywnie.
- Praca w firmie odpowiedzialnej społecznie, która podąża za trendami, ceni pomysły pracowników i rozwija się razem z nimi.
Wyślij swoje CV, poznajmy się :)