Dyrektor ds. marketingu Prowadzisz innych do wyników, dobrze współpracujesz funkcjonalnie z innymi liderami i dobrze współpracujesz z właścicielami i założycielami firmy. Twoje doświadczenie i wiedza stanowią dla Ciebie idealną podstawę do przewidywania niezbędnych zmian i podejmowania decyzji, które przyniosą pożądane rezultaty i rezultaty. Jednocześnie zawsze uczysz się od ekspertów z branży marketingu cyfrowego. Twoja pewność siebie i chęć rozwoju ostatecznie prowadzą Cię do idealnego kandyda
Dyrektor ds. marketingu Prowadzisz innych do wyników, dobrze współpracujesz funkcjonalnie z innymi liderami i dobrze współpracujesz z właścicielami i założycielami firmy. Twoje doświadczenie i wiedza stanowią dla Ciebie idealną podstawę do przewidywania niezbędnych zmian i podejmowania decyzji, które przyniosą pożądane rezultaty i rezultaty. Jednocześnie zawsze uczysz się od ekspertów z branży marketingu cyfrowego. Twoja pewność siebie i chęć rozwoju ostatecznie prowadzą Cię do idealnego kandydata, który potrafi precyzyjnie dostroić ścieżki, zwiększyć współczynniki konwersji, opracować nowe strategie i poprowadzić zespół do wdrożenia automatyzacji. Idealny kandydat będzie dobrze zorientowany i posiadał wiedzę w tym zakresie najnowsze strategie marketingowe, taktyki, filozofie i procesy, które pomogą firmie Montegallo rozwijać się dzięki większemu ruchowi, większemu zaangażowaniu i silnej tożsamości marki. To nie Twój pierwszy raz na stanowisku Dyrektora Marketingu. Miałeś okazję współpracować z innymi firmami typu „start-up” i jesteś gotowy na następną długoterminową rolę. Firma ceni rozwój, autentyczność i służenie innym. Jeśli jesteś gotowy, aby pomóc przenieść już prosperujący biznes na wyższy poziom, to jest to świetna oferta dla Ciebie! Obowiązki (zadania związane z rolą) Zarządzanie ludźmi: Utrzymywanie komunikacji z zespołem kierowniczym, aby mieć pewność, że osiągamy sprzedaż celeZarządzanie i kierowanie członkami zespołu do osiągnięcia celów, ocenianie potrzeb w zakresie zasobów, pozyskiwanie i zarządzanie wykonawcami opartymi na projektach w razie potrzebyTworzenie pozytywnego środowiska pracy dla członków zespołu skupionego na wartościach firmy, aby mogli się rozwijać i zapewniać doskonałą pracęPomoc w zatrudnianiu/wdrażaniu stanowisk marketingowych do wspieraj rozwójUtwórz cykl spotkań z członkami zespołu, agencjami, zespołami wielofunkcyjnymi i zarządem, aby zapewnić najwyższą produktywność i rozwój firmyZarządzanie projektami i wdrażanie: Twórz plany projektów dla każdej inicjatywy marketingowej z osiami czasu.Trzymaj zespół odpowiedzialny za dotrzymywanie terminówOsiągnij wdrożenie marketingu zgodnie z ustalonym harmonogramemUżyj ClickUp, aby organizuj projekt i zadania. Strategia i ideacja: Celem jest skalowanie i rozwój firmy. Ściśle współpracuj z kierownictwem, aby zidentyfikować nowe strategie, które najlepiej przybliżą produkty i usługi firmy właściwym nabywcom, co doprowadzi do konwersji. Wymyśl nowe oferty front-end, warsztaty, wyzwania, seminaria internetowe, wiecznie zielone wydarzenia lub coś zupełnie nowego i radykalnego DifferentOdpowiedzialny za prace badawczo-rozwojowe, uczenie się i testowanie najnowszych pomysłów i strategii pozyskiwania klientów, aby pomóc w skalowaniuWdrażanie i zarządzanie projektami w zakresie realizacji nowych strategiiWłasność nad kalendarzem marketingowymUmożliwianie zespołowi wykonywania aspektów planu marketingowego i zapewnianie jego realizacji zgodnie z przewidywaniamiOpracowanie i utrzymywanie wieloletniego planu działania co zapewnia rozwój firmy, pozostawiając miejsce na szybko zmieniające się potrzeby klientów, marki i branży Pokaż więcej Pokaż mniej nosti Маркетинг, Развитие бизнеса i Реклама Отрасли Принципалы по венчурному капиталу i частным акциям и Нед вижимость