Menedżer ds. szkoleń i rozwoju personelu w SK Salamandra, PrAT

Holding, w skład którego wchodzą firmy ubezpieczeniowe i finansowe, poszukuje menadżera ds. szkoleń i rozwoju personelu. Wymagania dla kandydatów: 2-letnie doświadczenie w obszarze HR. Posiadanie umiejętności trenera szkoleń personalnych (opracowywanie materiałów szkoleniowych, umiejętność pracy indywidualnej i pracy). z grupami) Dobrze rozwinięte umiejętności organizacyjne Doświadczenie w opracowywaniu materiałów edukacyjnychDoświadczenie w prowadzeniu szkoleńDoświadczenie w opracowywaniu testów / przeprowadzaniu zaświadczeń pracowniczychGłówne obowiązki: Budowa systemu szkoleń, opracowywanie materiałów edukacyjnychKoordynowanie pracy uczelni korporacyjnejOrganizowanie i prowadzenie wydarzeń edukacyjnychZbieranie potrzeb szkoleniowych i doskonalenie kwalifikacje personeluKoordynowanie szkoleń obowiązkowych zgodnie z wymogami NBUEOcena wiedzy i analiza kompetencjiAnaliza efektywności prowadzonych szkoleń Towarzyszenie nowo przybyłym w okresie adaptacyjnym, monitorowanie ich szkolenia i opracowywanie indywidualnych planów rozwoju pracowników Przygotowanie rezerwy kadrowej Oferujemy: Godne wynagrodzenie ; Harmonogram pracy 5/2; Oficjalne zatrudnienie zgodnie z Kodeksem Pracy Ukrainy, gwarancje socjalne; Przyjazny dla młodych zespół. Szkolenie korporacyjne. Komfortowe warunki pracy. Jeśli spełniasz wymagania i chcesz dołączyć do naszego zespołu, prześlij swoje wznawiać.