Menedżer ds. szkoleń i rozwoju personelu w DTEK

DTEK Odeski Elektromerezhi jest wiodącą spółką energetyczną Ukrainy, zajmującą się dystrybucją energii elektrycznej na terenie miasta Odessy i obwodu odeskiego i obsługuje ponad 2,3 miliona klientów.Pracownicy Spółki codziennie zapewniają światło i komfort w domach Ukraińców i przedsiębiorstwach - możliwość pracy i rozwoju. Poszukujemy Menedżera ds. szkoleń i rozwoju kadr. U nas otrzymasz: Oficjalne zatrudnienie, godziwe wynagrodzenie oraz premię uzależnioną od wyników pracy, Płatne urlopy i zwolnienia lekarskie, kluby, wspólnoty zawodowe ); energiczny i przyjazny zespół. Będzie nam miło Cię widzieć w zespole, jeśli: Posiadasz wykształcenie wyższe (ekonomiczne, pedagogiczne, socjologia, psychologia) Posiadasz umiejętności organizowania i prowadzenia szkoleń, programów edukacyjnych/korporacyjnych Posiadasz umiejętności prezentacji , umiejętności artystycznych wystąpień publicznych; Posiadają umysł analityczny, umiejętność pracy z dużymi zbiorami danych; Zorganizowani, komunikatywni, otwarci; Posiadają umiejętności prezentacji, posiadają umiejętności oratorskie; Zorientowani na potrzeby pracowników; Posiadają doświadczenie w obszarze HR, organizacji i prowadzenia wydarzenia/programy szkoleniowe; Posiadać umiejętności pracy z programami Power Point, Excel, pracy z formularzami Google, organizowania i przeprowadzania ankiet. Do Twoich głównych zadań będzie należeć: Budowa Instytutu trenerów wewnętrznych przedsiębiorstwa. Ocena zapotrzebowania na szkolenia personelu przedsiębiorstwa. Organizowanie i prowadzenie. szkoleniaOcena efektywności programów szkoleniowychOcena kandydatów do rezerwy kadrowejOrganizacja i kontrola szkoleń rezerwy kadrowejWspieranie kultury korporacyjnej i klimatu społecznego (organizacja i udział w wydarzeniach firmowych)Praca z młodymi ludźmi (doradztwo zawodowe, zaangażowanie w zatrudnienie)Udział w innych projektach HR firmy dział Praca metodologiczna (pisanie/korekta programów szkoleniowych) Przeprowadzanie rocznej oceny wyników Czekamy na Twoje CV Wysyłając CV na wolne stanowisko, wyrażasz zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych przez DTEK w ramach obowiązującego ustawodawstwa Ukrainy . Firma DTEK gwarantuje poufność aplikacji i procesu negocjacji podczas selekcji kandydatów na wolne stanowisko.Informujemy, że informacja zwrotna o wynikach rozpatrzenia naboru przekazywana jest w ciągu dwóch tygodni w przypadku pozytywnej decyzji w sprawie Państwa kandydatury.Nasza energia przynosi światło i wygoda dla ludzi!